從征求意見的情況看，多數(shù)觀點(diǎn)主張應(yīng)當(dāng)本著便民、利民的原則在解釋中增加指引性規(guī)定，以方便當(dāng)事人解決紛爭。據(jù)此，經(jīng)研究認(rèn)為，在我國現(xiàn)行的法律框架下，結(jié)婚登記在性質(zhì)上屬于具體行政行為，即行政確認(rèn)行為。當(dāng)事人對已經(jīng)領(lǐng)取的效力提出異議，雖然不屬于民事案件的審查范圍，但當(dāng)事人可以向門申請解決或提起行政。據(jù)此，《婚姻法解釋（三）》一條第二款作出規(guī)定：“當(dāng)事人以結(jié)婚登記程序存在瑕疵為由提起民事，主張撤銷結(jié)婚登記的，告知其可以依法申請行政復(fù)議或者提起行政”。是在原廣東中信致誠律師事務(wù)所的基礎(chǔ)上，經(jīng)廣東省批準(zhǔn)重新成立、由有多年豐富執(zhí)業(yè)經(jīng)驗的大律師合伙創(chuàng)辦的綜合性大型律師事務(wù)所。歡迎在線或來電咨詢！

很多企業(yè)沒有專門的法律部門，或者有法律部門但是缺乏明確的責(zé)任劃分，導(dǎo)致法律糾紛頻現(xiàn)。如今通過聘用法律顧問，依托的法律顧問團(tuán)隊開發(fā)企業(yè)法律風(fēng)險管理機(jī)制，能夠預(yù)測各種風(fēng)險出現(xiàn)的頻率，可以直接取代之前的法律部門工作。

聘用法律顧問是企業(yè)法律事務(wù)性的需求。國家在不斷大力推行依法治國，建設(shè)社會1主義法治國家，越來越多的企業(yè)逐漸意識到企業(yè)法律風(fēng)險的防控涉及到法律的多個細(xì)分，應(yīng)該交由的法律顧問來處理。比如說企業(yè)法律風(fēng)險防控會涉及到公、合同法、勞動法、稅法等多個領(lǐng)域，單憑企業(yè)或單個法律顧問是無法勝任的。

正是在這種市場環(huán)境下，法律顧問才有了廣闊的市場。對于企業(yè)來說，這種大趨勢是不可逆的，單個企業(yè)也很難改變，需要做的就是順應(yīng)趨勢，積極聘用法律顧問，為企業(yè)保駕護(hù)航。

什么是不當(dāng)?shù)美?/p>

不當(dāng)?shù)美?，是指沒有合法依據(jù)，一方受損而他方得利。不當(dāng)?shù)美姆墒聦嵃l(fā)生以后，在不當(dāng)?shù)美伺c利益受害人之間產(chǎn)生了一種債權(quán)債務(wù)關(guān)系，即利益受害人有權(quán)請求不當(dāng)?shù)美朔颠€不應(yīng)得的利益，不當(dāng)?shù)美哂辛x務(wù)返還，此為不當(dāng)?shù)美畟?。?gòu)成不當(dāng)?shù)美麘?yīng)符合以下條件：（1）沒有合法依據(jù)；（2）一方得利；（3）一方受損；（4）一方得利與他方受損之間存在因果關(guān)系。處理民事糾紛，我們擁有的民事問題處理律師，可提供法律咨詢、文書書寫、案件代理等多項法律服務(wù)，期待與您合作。

?合同管理的重要性

合同制度包括合同簽訂與合同管理兩個方面，前期促成簽單后，合同管理隨之而來。合同管理包括合同書及于合同相關(guān)文件的保存和合同糾紛的處理及合同續(xù)簽、解除等問題。

合同管理可以由企業(yè)內(nèi)部的專職人員負(fù)責(zé)，合同管理的專職人員應(yīng)當(dāng)具備合同管理的基本技能且相對穩(wěn)定，合同管理人頻繁更換對于企業(yè)合同管理工作會產(chǎn)生不利影響。條件允許的，建議可聘請外部律師處理合同管理工作，律師在合同管理中可做好事前風(fēng)險評估，建立合法有效的合同模板，可為企業(yè)避免企業(yè)風(fēng)險。提供企業(yè)法律顧問服務(wù)，為您規(guī)避勞動用工風(fēng)險，擅長企業(yè)上市、股份改制、新三板、四板掛牌等企業(yè)法律服務(wù)，期待與您合作。