蓋雅工場(chǎng)HR ONE考勤管理系統(tǒng)：

年休假管理

根據(jù)勞動(dòng)法與企業(yè)內(nèi)部考勤制度，企業(yè)應(yīng)該每年提供相應(yīng)的帶薪休假額度給每個(gè)勞動(dòng)者，如何讓員工隨時(shí)了解到這個(gè)可用額度的計(jì)算方式以及本人當(dāng)年度可用的休假額度以及當(dāng)前可用的剩余額度與失效日期，這需要有一個(gè)專門的年休假管理過程，如果可以支持員工自行查詢額度，申請(qǐng)休假，休假成功后更新剩余額度，額度到期前進(jìn)行提醒，避免員工在年休假使用過程中造成不便，才能為企業(yè)降低合規(guī)性風(fēng)險(xiǎn)。與蓋雅工場(chǎng)?合作，您就擁有了一個(gè)經(jīng)驗(yàn)豐富、技術(shù)精湛的長(zhǎng)期合作伙伴，可幫助您提高準(zhǔn)確控制勞動(dòng)力成本，快速提升勞動(dòng)力效率，優(yōu)化勞動(dòng)力管理流程、提高全mian的勞動(dòng)力滿意度和提升整體勞動(dòng)力管理整體效能。

支持多樣化工作排班

可設(shè)置單月、單周、單日工作班表，支持多班表設(shè)定，支持針對(duì)單個(gè)員工的

班表設(shè)定，讓考勤更科學(xué)、更人性化。

分布式集中管理

考勤機(jī)間可同步數(shù)據(jù)，輕松實(shí)現(xiàn)異地打卡；云考勤后臺(tái)可設(shè)置多個(gè)管理員協(xié)同管理企業(yè)考勤；遠(yuǎn)程刪除、登記企業(yè)員工信息

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蓋雅工場(chǎng)HR ONE考勤系統(tǒng)管理模塊提供實(shí)時(shí)的考勤數(shù)據(jù)的分析處理和工時(shí)報(bào)告，作為員工每個(gè)付薪期間考勤數(shù)據(jù)的依據(jù)，這些數(shù)據(jù)可以被工資系統(tǒng)引用并計(jì)算相應(yīng)的工資增減，使企業(yè)勞動(dòng)力成本得到有效的控制。蓋雅工場(chǎng)HRONE考勤系統(tǒng)管理模塊的功能特點(diǎn)如下·提供加班申請(qǐng)時(shí)數(shù)和實(shí)際加班時(shí)數(shù)（數(shù)卡數(shù)據(jù)）比較，并根據(jù)企業(yè)的加班管理政策核算實(shí)際加班時(shí)數(shù)。考勤信息管理系統(tǒng)中主要包括了員工的基本信息（姓名、性別、所屬部門等）， 查詢員工的基本信息，可根據(jù)員工的實(shí)際工資情況或?qū)嶋H的出勤情況查看員工的基本信息等；另外還有密碼修改和幫助說(shuō)明的功能。