科技人員占職工總數不低于10%

①科技人員名單，盡量統計所有符合條件的科技人員，指標不要剛好過線；

②科技人員必須入職繳個稅183天以上；

③科技人員專業(yè)與學歷，理工類，允許少量非理工科相關專業(yè)的，但工作時間、工作經驗和相關職稱可佐證；

④研發(fā)組織架構完善合理，所設置崗位、職務清楚得當、安排合理；

⑤研發(fā)項目RD表中、項目立項報告和結題報告中的參與人員一致，任務分工一致

    武漢啟明認證咨詢有限公司建立于2008年，是一家專業(yè)的認證咨詢公司。

    高新技術企業(yè)的認定標準：

（1）近一年高新技術產品（服務）收入占企業(yè)同期總收入的比例不低于60%；（2）企業(yè)能力評價應達到相應要求；（3）企業(yè)申請認定年內未發(fā)生重大安全、重大質量事故或嚴重環(huán)境違1法行為；（4）企業(yè)申請認定時須注冊成立一年以上。

武漢啟明認證咨詢有限公司創(chuàng)建于2008年，是一家技術專業(yè)的認證咨詢企業(yè)。



事先創(chuàng)建有效的人力資源管理管理體系，評定標準規(guī)定研發(fā)人員占公司當初員工數量占比要在10%之上。這就規(guī)定公司要創(chuàng)建人力資源管理管理體系，要對公司的人力資源管理開展整體規(guī)劃，根據系統化、專業(yè)化的人力資源管理服務項目，考慮企業(yè)和職工發(fā)展趨勢的要求