企業(yè)主體團(tuán)建的價(jià)值取向
      企業(yè)員工和學(xué)生聚會(huì)經(jīng)常把業(yè)余時(shí)間花在家里上網(wǎng)和玩手機(jī)上。隨著時(shí)間的推移，他們不僅浪費(fèi)寶貴的時(shí)間，而且隨著上網(wǎng)和玩手機(jī)的時(shí)間的增加，他們的身體也會(huì)減少。但是專業(yè)的企業(yè)主體團(tuán)建活動(dòng)的出現(xiàn)，不僅豐富了這些人的業(yè)余生活，而且使他們的身體得到了伸展和鍛煉，不僅在工作和學(xué)習(xí)中獲得了更多的精神，而且大大提高了生活質(zhì)量。這就是企業(yè)主體團(tuán)建訓(xùn)練對個(gè)人提升的價(jià)值所在。

道中道主體團(tuán)建安全、可靠、有保障

公司舉辦主題團(tuán)建活動(dòng)能給企業(yè)帶來哪些好處？

上下級(jí)的溝通不在復(fù)雜

　  在主題團(tuán)建活動(dòng)中，除了教官，無論是公司的管理層還是公司的普通員工，都只有一個(gè)身份，那就是學(xué)員。這就使得員工和管理者在身體和心靈上的距離更加貼近，彼此間的距離不再遙遠(yuǎn)，彼此間溝通和了解更加容易。

培養(yǎng)對公司的歸屬感

　  歸屬感是人的需求的一個(gè)重要層次。在主題團(tuán)建活動(dòng)的過程中，每個(gè)隊(duì)員在團(tuán)隊(duì)的幫助中，體驗(yàn)了屬于自己，同樣也屬于大家的成功。在過程中，隊(duì)員會(huì)為所在的集體而驕傲，也會(huì)為所在的集體而自豪，這就大大增加了隊(duì)員對團(tuán)隊(duì)的歸屬感。

促進(jìn)公司的改革和發(fā)展

　  主題團(tuán)建活動(dòng)是一種提升公司員工團(tuán)隊(duì)合作能力、精神、以及人生態(tài)度的一種新型培訓(xùn)方式。在拓展訓(xùn)練活動(dòng)的過程中，團(tuán)隊(duì)的積極參與，既會(huì)促進(jìn)的團(tuán)隊(duì)變革和發(fā)展，也使得團(tuán)隊(duì)更加具有生命力和競爭力。

公司團(tuán)建活動(dòng)：找同伴

活動(dòng)目標(biāo)：

1.通過道具協(xié)助學(xué)員尋找自己的同伴

2.增進(jìn)學(xué)員彼此熟悉的程度，增加班級(jí)凝聚力。

3.通過道具的使用增強(qiáng)學(xué)員的觀察、溝通能力。

活動(dòng)道具：拼圖(12塊)

活動(dòng)程序：

1、培訓(xùn)師首先根據(jù)人數(shù)給到場的學(xué)員每人發(fā)一小塊拼圖。培訓(xùn)師可以根據(jù)希望分成的組數(shù)，每組有多少人來設(shè)置可以拼在一起的塊數(shù)。

2、培訓(xùn)師告訴學(xué)員每個(gè)人根據(jù)自己手上的小拼圖去尋找其他同伴。例如：每個(gè)小圖案是由四小塊拼圖組成的，大家如果找到自己的同伴就請圍成一圈坐好，看每組的速度。

3、分好組后，可以讓大家根據(jù)所拼的圖案起隊(duì)名、設(shè)計(jì)隊(duì)徽等。

活動(dòng)分享：

1、在尋找同伴的過程中，如何能快的找齊自己的同伴?

2、你是主動(dòng)找尋還是被動(dòng)等待?各有什么優(yōu)缺點(diǎn)?