天津市聯(lián)禮勞務派遣服務有限公司，成立于2011年，我公司是天津市人力資源和社會保障廳批準，在天津市工商局注冊成立，從事綜合性人力資源服務的專業(yè)機構。

人才引進的相關事項：

1、人才引進不需要房產(chǎn)，可以落為集體戶扣，居民戶扣需要有合法固定住所，將戶扣遷至名下房產(chǎn)。

2、按相關規(guī)定，申請人需在天津工作，并交納。

3、無論是辦理時間、辦理流程還是辦理手續(xù)，人才引進都比積分落戶簡單太多，有全日制本科就選人才引進。

天津市聯(lián)禮勞務派遣服務有限公司，成立于2011年，我公司是天津市人力資源和社會保障廳批準，在天津市工商局注冊成立，從事綜合性人力資源服務的專業(yè)機構。

天津目前實行的人引進政策為：

1、35周歲以下(含35周歲)具有普通院校全日制本科畢業(yè)的學歷的外省市人員，在本市依法繳納社會保險，且后一次繳費時間為上月或當月的，可以申請落戶。

2、45周歲以下(含45周歲)具有研究生學歷的外省市人員，在本市依法繳納社會保險，且后一次繳費時間為上月或當月的，可以申請落戶。

3、在津有本人或父母、配偶、子女名下合法固定住所的，配偶(結婚滿三年)及18周歲以下(含18周歲)子女可以隨遷落戶。

天津市聯(lián)禮勞務服務有限公司，成立于2011年，我公司是天津市人力資源和社會保障廳批準，在天津市工商局注冊成立，從事綜合性人力資源服務的專業(yè)機構。

之前落戶天津比較主流的方式有三種，即人才引進、積分落戶、家屬隨遷。天津市聯(lián)禮勞務服務有限公司：，成立于2011年，我公司是天津市人力資源和社會保障廳批準，在天津市工商局注冊成立，從事綜合性人力資源服務的專業(yè)機構。其中人才引進耗時比較短，申請條件為統(tǒng)招本科學歷35周歲（含）以下、或研究生學歷45周歲（含）以下、本科以上（含）學歷并具有技術職稱的放寬到50周歲（含）以下，且在天津依法繳納社會保險的可以申請落戶。