組織可以時(shí)常引導(dǎo)黨員多學(xué)習(xí)黨建文化知識(shí)，在黨員工作環(huán)境、活動(dòng)場(chǎng)所或以會(huì)前分享學(xué)習(xí)的方式，多播放一些關(guān)于黨建文化知識(shí)的視頻。文化是一個(gè)企業(yè)的立身之本，也是企業(yè)文化建設(shè)的成事之基。企業(yè)文化建設(shè)的實(shí)質(zhì)是強(qiáng)調(diào)以人為本和團(tuán)隊(duì)精神，是一種現(xiàn)代企業(yè)管理方式。黨建文化墻不僅成為社區(qū)的一道風(fēng)景，也成為廣大黨員群眾學(xué)習(xí)的新陣地。為社區(qū)黨員群眾提供了學(xué)習(xí)、交流場(chǎng)所，滿足了社區(qū)的文化需求。

 黨建文化作為社會(huì)文化體系的一部分，有著豐富的內(nèi)涵與鮮明的特征。需要從文化自覺(jué)、借鑒反思、機(jī)制保障等方面推進(jìn)黨建文化的建構(gòu)。黨的十七大提出了“推動(dòng)社會(huì)文化大發(fā)展大繁榮”的要求。充分發(fā)揮基層黨組織推動(dòng)發(fā)展、服務(wù)群眾、凝聚人心、促進(jìn)和諧的作用。作為世界大的政黨之一，其本身具有嚴(yán)密的組織性及規(guī)范性，這種組織觀念，自然是黨建工作的文化觀念之一。

 我國(guó)的國(guó)有企業(yè)，有著以社會(huì)職能為目標(biāo)，以社會(huì)效益和??國(guó)民經(jīng)濟(jì)發(fā)展的政策性為指標(biāo)，突出公益性，弱化贏利性的特點(diǎn)。黨建文化建設(shè)是指在黨的思想指導(dǎo)下，形成與黨統(tǒng)一的思想價(jià)值觀念，行為準(zhǔn)則，并在黨的建設(shè)下形成良好的黨建文化。我們應(yīng)該不斷豐富黨建文化的內(nèi)涵，明晰黨建文化的意義，努力推進(jìn)黨建過(guò)程中的文化自覺(jué)，以黨建文化引導(dǎo)黨的建設(shè)。

 從企業(yè)黨建的角度來(lái)說(shuō)，在企業(yè)黨的基層組織?? 把員工的集體主義納入企業(yè)管理體系中，有利于企業(yè)持續(xù)健康發(fā)展，促進(jìn)企業(yè)的發(fā)展。發(fā)揮黨員活動(dòng)優(yōu)勢(shì)，夯實(shí)企業(yè)文化管理基礎(chǔ)，以黨建工作促進(jìn)現(xiàn)代企業(yè)文化建設(shè)中，要注重結(jié)合黨員的活動(dòng)優(yōu)勢(shì)，夯實(shí)企業(yè)文化管理的基礎(chǔ)。將黨建文化融入人們?nèi)粘Ｉ钪?，從而使群眾產(chǎn)生興趣，主動(dòng)去了解黨建文化，積極配合黨建工作的實(shí)施，從而逐步提升黨建工作水平。