縱觀保安服務在我國發(fā)展的歷程，它已逐漸地滲透到社會各個領域、各行各業(yè)，以及已成為吸納社會就業(yè)、促進第三產(chǎn)業(yè)發(fā)展、推動社會治安防控工作的一個重要行業(yè)。我們有理由相信，我們保安服務在今后的發(fā)展中，其起到的作用，會越來越大，范圍也會越來越廣，品質(zhì)也會越來越好，更好地服務群眾、服務社會，為社會安定、為經(jīng)濟發(fā)展做出新的更大的貢獻。

物業(yè)小區(qū)的保安管理會計工作是一項研究工作時間長，勞動關系強度大，工作人員責任大的工作，事關中國人民群眾生命財產(chǎn)進行安全。與一般員工工作方式不同的是，處理系統(tǒng)正常工作日之外的夜間和節(jié)假日安全事務往往是保安管理相關工作的重中之重，因為他們這些時間段往往是一些國家安全隱患易于顯現(xiàn)的時間，因此夜間和節(jié)假日的物業(yè)保安工作就顯得尤為重要。通過各自的管理主要途徑，實施各自的管理技術手段，進一步建立完善物業(yè)保安的管理制度機制，從源頭上防止物業(yè)小區(qū)內(nèi)各類網(wǎng)絡安全解決問題的發(fā)生。所以需要我們教師必須高度重視社區(qū)保安工作，要求措施有力，發(fā)展經(jīng)濟快，效果明顯。我們要虛心向各個物業(yè)公司合作學習生活經(jīng)驗，為進一步促進、提高物業(yè)保安管理能力水平，為創(chuàng)建一個自然和諧穩(wěn)定發(fā)展的社會文化環(huán)境打下理論基礎。

保安服務，顧名思義就是保障安全，提供安全的服務。傳統(tǒng)的保安業(yè)務就是派出人員到受保單位站崗執(zhí)勤，維護受保單位的門戶安全。在業(yè)務內(nèi)容涵蓋方面，國外安保理念和行業(yè)劃分就比我們更為合理、先進。國內(nèi)傳統(tǒng)將保安服務業(yè)的經(jīng)營門類分為人防、物防、技防。人防就是以人力為主的防范，技防就是以技術為主的防范，物防就是以物為主的防范。我以為，應該參照國外的做法，把以安全防范服務為目的所有經(jīng)營與經(jīng)濟行為都納入保安業(yè)務的范疇。

保安企業(yè)從事開展經(jīng)營保安服務以外的業(yè)務，我個人認為這是一個專業(yè)化與多元化相結合的問題。目前保安公司的性質(zhì)、主管機關和社會、市場、人民群眾等諸多方面都需要保安公司非常專業(yè)化的安全防范企業(yè)。多元化是企業(yè)適應市場經(jīng)濟發(fā)展的必然選擇，是企業(yè)專業(yè)化取得較好基礎和業(yè)績后的作為與走向。就我們保安企業(yè)而言，我認為目前當以專業(yè)的安全防范為主，做好做強份內(nèi)事情。在保安企業(yè)發(fā)展到一定規(guī)模的時候，涉足酒店、房產(chǎn)、選擇走“一業(yè)為主、多元經(jīng)營”的發(fā)展道路那是上策。

保安公司目前的經(jīng)營范圍有人防、技防、押運、大型活動安保、咨詢等五個方面，同時，還規(guī)定了保安公司“不得從事生產(chǎn)和商貿(mào)活動”。與國外保安業(yè)相比，我國保安業(yè)在服務領域的廣度和深度上還存在很大差距。一是建議增加“凡與安全防范服務有關的業(yè)務，經(jīng)工安機關批準后都可以經(jīng)營”的內(nèi)容。事實上，目前有的保安公司根據(jù)工安機關的要求，已經(jīng)開展的110接警、物業(yè)管理，民爆物品保管、出入境咨詢、“電子警察”的韋章取證和日常維護等業(yè)務，都已超出了保安公司現(xiàn)有的經(jīng)營范圍。二是建議限定“不得從事非保安業(yè)務范圍的生產(chǎn)和商貿(mào)”。國家有關部門應放寬對保安公司的限制，因為保安公司如不能從事保安業(yè)務范圍內(nèi)的生產(chǎn)和高貿(mào)活動，就無法與國外保安業(yè)在保安技防產(chǎn)品等方面展開競爭。

一個保安公司要想達到理想的管理效果，就必須機制和措施兩手抓。保安隊伍管理是企業(yè)的核心工程，要定期研究并改善公司的管理制度。要始終堅持抓分工，管理中心任務，研究基層管理的科學方法，并且管理者要跟單位各部分主管力道交流經(jīng)驗，了解情況經(jīng)常溝通，這樣才能掌握一手資料，這樣才能從源頭幫助員工解決實際的困難，也能從基礎的地方發(fā)現(xiàn)管理問題的存在。

作為保安公司的領導一定要有明確的分工，每個部分也要細致分工，這樣才能下屬各司其職?；鶎庸芾碚叩木C合素質(zhì)的提高也是加強公司競爭力的有效途徑，有關保安隊伍管理的各種制度和措施一定要落實清楚，定期抽查查看基層領導的素質(zhì)和能力，不斷地給保安隊伍管理層增加新鮮血液，保安公司管理層要經(jīng)常進行專業(yè)培訓。

保安隊伍是非常特殊的存在，它是為大眾的安全以及大眾財產(chǎn)安全提供保證的，責任很重大，因此對于基層保安隊伍的管理與培訓也不能松懈，要盡可能定期培訓專業(yè)知識和技能，由于基層保安的文化素質(zhì)可能有所缺陷，因此也要加強文化課的培訓，這樣才能提高保安人員的綜合素質(zhì)，更好的客戶乎服務。