現(xiàn)在越來越多的企業(yè)通過定做工作服來關(guān)愛和保護(hù)自己的員工，根據(jù)行業(yè)特性，部分企業(yè)需要穿著舒適，便于工作；部分企業(yè)需要工作服起到防護(hù)作用；還有部分企業(yè)，希望工作服能在形象上給員工加分等。正是由于不同的企業(yè)需求，所以工作服款式繁多，面料品類也是琳瑯滿目。那么要達(dá)到預(yù)期的效果，要怎么選擇？其實(shí)只要清楚不同的面料都具有什么特性、如何辨別，這些都不是事兒！工作服定做，如何選工作服面料，對(duì)于面料的選擇，直接影響到您穿著的舒適度。

工作服好處多多，工作服展現(xiàn)統(tǒng)一的美。有人會(huì)說，有個(gè)性才叫美，時(shí)髦、流行才叫美。在東方，往往以統(tǒng)一、整齊、大方、對(duì)稱為美。有時(shí)在工作現(xiàn)場或走在街上，看見員工穿著統(tǒng)一的工作服，總會(huì)引起我們的注意和自豪，即便不相識(shí)，心里也有種親切感。因?yàn)槲覀冎?，那一定是和自己在同一企業(yè)工作，有一種“不是親人卻勝似親人”的感情。

每個(gè)員工都穿工作服，所以每個(gè)人的穿著習(xí)慣對(duì)服裝有不同的要求。而定制工作服會(huì)盡量滿足大部分員工的需求?，F(xiàn)成的服裝不能提供這些服務(wù)。采購量大的公司是工作服使用率也高，員工一年到頭都要穿著，經(jīng)常磨蹭，對(duì)服裝要有很強(qiáng)的耐磨實(shí)用要求。所以在定制工作服會(huì)專門在面料的選擇和縫制服裝上特別注意耐久性，而成品服裝是完全不可能做到的！

工作服定做要具有針對(duì)性，工作服，工作服設(shè)計(jì)的原則是有明確的針對(duì)性：針對(duì)不同行業(yè)，同一行業(yè)不同企業(yè)，同一企業(yè)不同崗位，同一崗位不同身份.性別。工作服定做要具有審美性，餐廳服務(wù)員工作服，工作服的審美性由服裝的精神性這一共性決定。工作服的分類標(biāo)準(zhǔn)，工作服是指從業(yè)人員工作時(shí)穿著的一種能標(biāo)明其職業(yè)特征的服裝。具有實(shí)用性、標(biāo)識(shí)性、藝術(shù)性、防護(hù)性、科學(xué)性、觀賞性等特點(diǎn)。