保安服務業(yè)開展管理一、門衛(wèi)服務制度（一）、門衛(wèi)服務內容1、對客戶單位出入口進行值守、驗證、檢查登記，維護客戶安全。傳統(tǒng)保安伍的安保模式過于“原始”，通訊靠“喊”，配合靠“猜”，組織紀律性差，協(xié)調能力為零，信息傳遞時等諸多問題亟待解決。2、查驗出入人員證件，并辦理登記手續(xù)，禁止無關人員進入。3、對出入人員、車輛及其攜帶或裝運的物品進行查驗，防止客戶單位財物流失及違禁物品流入。4、指揮、疏導出入車輛，維護出入口的正常秩序。5、及時發(fā)現(xiàn)不法行為，截獲贓物，做好安全防范工作。6、協(xié)助客戶單位做好來訪人員接待工作。 次數(shù)用完API KEY 超過次數(shù)限制

執(zhí)行制度要嚴格執(zhí)行門衛(wèi)制度時，及時做好制度的宣傳解釋工作，爭取大多數(shù)職工的理解與支持，始終堅持領導和群眾、干部和職工一律平等，對于違規(guī)現(xiàn)象，要一視同仁，按章辦事。對攜物外出人員和車輛，仔細檢查攜物證件或出庫單據(jù)，重點查驗物品名稱、規(guī)格、數(shù)量與證件是否相符。2.2查驗工作要細致查驗證件及核對進出車輛、物資和人員所攜物品時，要認真負責，仔細觀察，對出入人員、物資、車輛應盡可能或有重點地記住其特征，以便需要調查或圍追堵截時提供線索。處理問題要靈活處理問題要隨機應變，善于區(qū)分原則性與非原則性問題，針對不同性質問題采取不同處理方法。對原則性問題，必須嚴格把關；對非原則性問題不宜糾纏，以免牽扯過多精力，影響原則性問題的處理。 次數(shù)用完API KEY 超過次數(shù)限制

無證件私闖人員的處置

無證件私闖人員是指沒有身*件或出入證件，未經(jīng)準許擅自出入客戶單位大門的人員。

私闖的情形主要有趁門衛(wèi)人員不備溜進、溜出，*冒工作人員闖入、闖出，或混在其他有證件的人群中跟進、跟出，與其他有證件的人員一起進出等幾種情形。如何保證良好的保安服務，樹立良好的保安形象，保安管理方法是重中之重，而人員流動頻繁給崗位實操、培訓帶來嚴重影響，是保安管理的難中之難。無證件私闖人員的身份很復雜，有的確屬工作人員忘帶證件，有的屬正常往來的人員，有的屬非正常往來人員，有的可能是違*犯*嫌疑人員或別有用心的人員，因此，對無證件私闖人員要及時識別，嚴格審查，防止其混進、混出，損害客戶單位利益。