查找并列出風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)、風(fēng)險(xiǎn)發(fā)生的可能性及影響程度，提出防范和化解風(fēng)險(xiǎn)的方案措施，提出采取相關(guān)措施后的社會(huì)穩(wěn)定風(fēng)險(xiǎn)等級(jí)建議。社會(huì)穩(wěn)定風(fēng)險(xiǎn)分析應(yīng)當(dāng)作為項(xiàng)目可行性研究報(bào)告、項(xiàng)目申請(qǐng)報(bào)告的重要內(nèi)容并設(shè)獨(dú)篇章。項(xiàng)目穩(wěn)定風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估，由項(xiàng)目所在地有關(guān)部門的評(píng)估主體組織對(duì)項(xiàng)目單位做出的社會(huì)穩(wěn)定風(fēng)險(xiǎn)分析開展評(píng)估論證，分析判斷并確定風(fēng)險(xiǎn)等級(jí)，提出社會(huì)穩(wěn)定風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估報(bào)告。

項(xiàng)目風(fēng)險(xiǎn)評(píng)審有哪些要求，內(nèi)容完整，重點(diǎn)突出，實(shí)用性強(qiáng)，回答社會(huì)評(píng)價(jià)各方面問題。項(xiàng)目背景的社會(huì)信息以及相關(guān)社會(huì)層面的項(xiàng)目受益人群范圍應(yīng)界定清楚。解釋社會(huì)評(píng)價(jià)工作的過程、目的、效果，包括為開展相關(guān)社會(huì)評(píng)價(jià)工作所采用的策略和方法。確認(rèn)主要利益相關(guān)者的需求、支持項(xiàng)目的意愿、目標(biāo)人群對(duì)項(xiàng)目?jī)?nèi)容認(rèn)可和接受程度等。

風(fēng)險(xiǎn)項(xiàng)目投資為知識(shí)經(jīng)濟(jì)時(shí)代出示金融支持。知識(shí)經(jīng)濟(jì)時(shí)代和風(fēng)險(xiǎn)項(xiàng)目投資是相輔相成的。沒有風(fēng)險(xiǎn)項(xiàng)目投資可以說就沒有現(xiàn)如今新科技的快速和很多完成商業(yè)化，也就沒有知識(shí)經(jīng)濟(jì)時(shí)代昌盛和比較發(fā)達(dá)。另一方面，風(fēng)險(xiǎn)項(xiàng)目投資自身必須很多的有工作經(jīng)驗(yàn)有專業(yè)知識(shí)的崗位技術(shù)人員，而知識(shí)經(jīng)濟(jì)時(shí)代出示了為塑造高1級(jí)人才的經(jīng)濟(jì)形勢(shì)，沒有這類經(jīng)濟(jì)形勢(shì)，投資價(jià)值風(fēng)險(xiǎn)數(shù)據(jù)分析報(bào)告，沒有很多崗位人才的塑造和訓(xùn)煉，風(fēng)險(xiǎn)項(xiàng)目投資就不可以穩(wěn)步發(fā)展。

評(píng)估企業(yè)價(jià)值需要兩種技巧，1是分析能力，既需要明白及應(yīng)用數(shù)學(xué)模式去評(píng)估公司價(jià)值。也是更重要的，就是擁有良好的判斷能力。很多時(shí)候數(shù)學(xué)模式均帶有假設(shè)成分，很多資料如公司經(jīng)營(yíng)管理能力是不能量化的或沒有足夠數(shù)據(jù)去衡量，因此在運(yùn)用數(shù)學(xué)模式所得到的企業(yè)價(jià)值只能作參考。由于目前估價(jià)目的分狹窄，企業(yè)價(jià)值評(píng)估除了可以為產(chǎn)權(quán)交易提供一個(gè)合理的基礎(chǔ)價(jià)格外，更重要的是重組前后的價(jià)值對(duì)比可以成為企業(yè)管理層是否進(jìn)行戰(zhàn)略重組的決策工具。