職業(yè)裝，是企業(yè)重要的服裝，有必要適當(dāng)?shù)臏p少盛行風(fēng)格、顏色，運(yùn)用傳統(tǒng)的款式，高等的面料較好，簡略顏色單一。這個套裝,襯衫,領(lǐng)帶這三個有必要有兩個平原。 　　穿職業(yè)裝的好處：規(guī)范員工行為職業(yè)裝嚴(yán)格來說是正裝中的一種。所謂正裝，指的是在正式場合具有公眾身份或者職業(yè)身份的著裝。與日常服(自由服)不同，根據(jù)一定的目的、有特定的形態(tài)、著裝要求、加上必要裝飾、具備機(jī)能性特色，又有必要的材質(zhì)、色彩、附屬品等，既有區(qū)別又統(tǒng)一的服裝。

為了達(dá)到集團(tuán)的目的而制定的制服--各種團(tuán)體、學(xué)生服等--把那個集團(tuán)的主義(理念)和思想作為統(tǒng)一作業(yè)和行動的具有規(guī)定性效果的服裝。職業(yè)裝面料本身對車縫狀況有很大的影響。比如一些組織細(xì)密的職業(yè)裝面料、經(jīng)過后整理的面料、較薄且不具伸縮性的職業(yè)裝面料。整齊。服裝必須合身，袖長至手腕，褲長至腳面，裙長過膝蓋，尤其是內(nèi)衣不能外露;襯衫的領(lǐng)圍以插入一指大小為宜，褲裙的腰圍以插入五指為宜。

職業(yè)裝系統(tǒng)越來越表現(xiàn)出具有自身特性的規(guī)律的、有別于其他服裝大類的研究、開發(fā)、設(shè)計、生產(chǎn)、銷售、使用等方面的服裝價值體系和理論研究體系。依據(jù)行業(yè)特點，職業(yè)裝大致分為四大類：職業(yè)時裝、職業(yè)制服、工裝和防護(hù)服，是融標(biāo)志性、1功能性、時尚性、實用性于一體。比如深色調(diào)和樣式保存的制服表現(xiàn)的是企業(yè)的穩(wěn)健作風(fēng)，廠服制服可以樹立企業(yè)形象。職工穿戴制服既是個人形象的包裝也是企業(yè)形象的表現(xiàn)。