構(gòu)建有效的線上課堂情感組織。教學(xué)資源應(yīng)盡可能蘊含情感要素，教師課前要關(guān)心學(xué)生的設(shè)備調(diào)試情況和預(yù)習(xí)情況，提前征集學(xué)生的疑問和反饋，以此作為在線教學(xué)的參考。課中開展提問搶答、頭腦風(fēng)暴、問卷等活動，調(diào)動全員參與的積極性和主動性，通過線上交流工具建立學(xué)習(xí)同體。建立人性的線上課堂情感規(guī)則。課堂情感規(guī)則體現(xiàn)在網(wǎng)絡(luò)虛擬空間的設(shè)計、學(xué)習(xí)時間及教學(xué)活動的安排等方面，如何構(gòu)建應(yīng)由師生共同協(xié)商，而不應(yīng)由教師單方面決定，要讓學(xué)生參與到共同建構(gòu)的過程中。相對于傳統(tǒng)的面授教育，遠程教育有這樣幾個顯著的特征：在整個學(xué)習(xí)的期間，師生準(zhǔn)分離；教育機構(gòu)或組織通過學(xué)習(xí)材料和支持服務(wù)兩方面對學(xué)生的學(xué)習(xí)施加影響；

維系和諧的線上情感系譜。從個體層面，教師要及時反思自身的情感，要對學(xué)生進行移情性理解。當(dāng)學(xué)生出現(xiàn)簽到遲、在線互動少等情況，不要直接批評，而是要詢問學(xué)生是否存在教學(xué)設(shè)備或網(wǎng)絡(luò)信號不好，抑或教學(xué)內(nèi)容是否比較難等問題。0師生應(yīng)該共同協(xié)商在線課程的安排，一起決定學(xué)習(xí)的內(nèi)容、共同期望達成的目標(biāo)乃至獎懲制度等。教師偶爾要適度讓渡，讓學(xué)生成為課堂的主人，發(fā)揮學(xué)生擅長的多媒體技術(shù)能力。

因材施教和教育資源的普惠共享是教育發(fā)展的追尋方向，在線教育將互聯(lián)網(wǎng)與教育深度融合，形成強勁的發(fā)展勢能，尤其是2020年的期間，在線教育在“停課不停學(xué)”的號召下發(fā)揮了重要作用。構(gòu)建有效的線上課堂情感組織。教學(xué)資源應(yīng)盡可能蘊含情感要素，教師課前要關(guān)心學(xué)生的設(shè)備調(diào)試情況和預(yù)習(xí)情況，提前征集學(xué)生的疑問和反饋，以此作為在線教學(xué)的參考。課中開展提問搶答、頭腦風(fēng)暴、問卷等活動，調(diào)動全員參與的積極性和主動性，通過線上交流工具建立學(xué)習(xí)同體。還可以利用當(dāng)下比較火的在線會議軟件，以學(xué)生喜聞樂見的形式作出反饋。在線教學(xué)整個過程應(yīng)該是有感情、有溫度、有學(xué)生“在場”的，而不是簡單的信息交互。只有這樣，才能真正讓學(xué)生體會到在線學(xué)習(xí)的益處。