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對于人類究竟是否會被機器所取代的爭論仍然沒有停止，短期內(nèi)似乎也很難得出明確結(jié)論，但是需要警醒的是，我們必須正確看待人工智能的價值，回歸到對人的關注，以人為中心，服務于人類的需求，冷靜、理性地把握人工智能技術開發(fā)的邊界。從這個層面而言，如何調(diào)動社會力量協(xié)同作戰(zhàn)，以實現(xiàn)社會平等為重要目標興利除弊，提升對智能化風險的預防與把控能力，也是未來很長一段時間里必須思考的問題。

大量的重復性勞動，每天上班無需過腦，但手熟爾；工作空間狹小，坐在格子間里，不問天下事”這三點特征的工作，有可能被機器人取代。因此，當一篇機器人寫作的新聞稿出現(xiàn)在公眾視野中時，許多新聞從業(yè)者的焦也隨之產(chǎn)生。分析認為，目前記者被機器取代的可能性只有8.4%；諸如前沿關鍵技術、科學與藝術創(chuàng)新、涉及情感關懷類的工作，目前來看也很難被取代。

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子女、朋友應合理引導和規(guī)劃其上網(wǎng)行為，切勿讓這個改善老年人生活質(zhì)量的新途徑演變?yōu)槎髿⑵渖硇慕】档男?。另外，開發(fā)契合老年人需求的新媒體應用與服務也具有廣闊的前景。目前，電子與互聯(lián)網(wǎng)養(yǎng)老等互聯(lián)網(wǎng)健康服務正逐漸興起，雖然許多人都表現(xiàn)出對這種新式健康服務的較高期待，但是，服務流程不完善、服務方式單基礎設施不健全、使用人數(shù)偏低、畏懼與矛盾心理等都是現(xiàn)實存在的桎梏。