如何選擇專業(yè)正規(guī)拓展訓練

　如果拓展訓練沒有得到應該有的效果和目的，企業(yè)會感覺白白浪費了時間和精力，員工的感受也會非常差，這樣讓企業(yè)以后就不愿意再舉辦這樣的活動。之所以會出現(xiàn)這樣的問題，并不是拓展培訓活動本身的問題，而是企業(yè)沒有進行明確的策劃，所以就影響了拓展訓練的效果。

　選擇專業(yè)正規(guī)拓展訓練：大家在選擇拓展培訓公司的時候，一定要了解該公司是否達到更專業(yè)正規(guī)的經(jīng)營標準，是否可以提供更為的活動策劃方案，在整個活動過程中可以提供更的幫助和技術支持，這樣才能保證訓練活動進展更順利，避免各種意外情況，讓公司企業(yè)在組織策劃各種活動時更加輕松，這對于拓展訓練的目的和意義來說也會有一定的促進作用。

個人行為要有規(guī)范,保證公平合理

　　個人行為要有規(guī)范，保證公平合理。在一個市場銷售團隊中，每一個對員常有銷售業(yè)績規(guī)定，薪資收益依照銷售業(yè)績高矮開展測算，能力強越強收益也越大。團隊工作人員的升職要保證“能者上，平者讓，庸者下”，要知人善任，依據(jù)每一個人的能力開展分派崗位。

　　定期維護工作，立即改正。針對團隊的工作要加于監(jiān)管，查驗具體工作的實際效果是不是和目標一致。假如與目標不一樣，要對于開展改正，貫徹落實好每一個項工作。

傳統(tǒng)式大講堂式學習培訓

　　在這一生活的節(jié)奏變快,工作中職責分工愈來愈細,就業(yè)問題愈來愈大,人和人之間的溝通交流愈來愈艱難的市場競爭自然環(huán)境中,公司、分配和本人更必須精英團隊.拓展訓練融合了高應戰(zhàn)及低應戰(zhàn)的原素,學員從這當中在本人和精英團隊的方面,都可以穿透緊迫感、領導干部、溝通交流、面對困難和經(jīng)驗教訓的訓練而獲得前行.拓展訓練偏重于學員去“感受”學習培訓,而不僅在大講堂上認真聽講.我們都了解,當我們不掌握其他人的感受時,即便我們有非常好的見地,我們也很難說服他人.科學研究材料說明,傳統(tǒng)式大講堂式學習培訓的消化吸收水平大概為25%,而規(guī)定學員參加操作過程的體會式學習培訓消化吸收水平達到75%,能更為合理地將新聞資訊給學員.拓展訓練更是一種典型性的室外體會式訓練.

活動過程中嚴禁吸煙,請勿飲酒,俱樂部保證飲食的安全衛(wèi)生

　　1、物品：活動過程中，為避免弄傷，請勿佩戴手表、首飾，衣兜內(nèi)不要存放堅硬的物品(如手機、鑰匙、等)。女士請勿佩戴堅硬頭飾。

　　2、行動：活動期間，除特殊情況外，學員不得外出。學員若外出，必須通過主辦方組織者同意;有困難找教練，要求幫助;服從統(tǒng)一安排;學員在受訓期間，嚴禁吸煙、飲酒、和使用或其它任何違禁藥品。

　　3、環(huán)保：在活動中，請您愛護各項設施，嚴禁擅自攀爬，同時請您愛護自然環(huán)境，不要亂丟垃圾。

　　4、飲食: 活動當天必須先吃造成，避免低血糖等現(xiàn)象，活動中嚴禁吸煙，請勿飲酒，俱樂部保證飲食的安全衛(wèi)生。