我國保安服務業(yè)是伴隨著改革開放的浪潮而不斷發(fā)展壯大的。多年來，在各級黨委和政府高度重視、大力支持下，保安服務業(yè)面向市場、深化改革、創(chuàng)新發(fā)展,形成了集門衛(wèi)、守護、巡邏、隨身護衛(wèi)、押運、安檢、技防、安全風險評估、安全培訓等于一體的現(xiàn)代新興安全服務產業(yè)。

保安行業(yè)主要以人防為主，屬勞動密集型產業(yè)，人力資源對于行業(yè)的正常運轉有著至關重要的作用。未來，保安行業(yè)將進一步增加科技含量，加快高duan業(yè)務的拓展，從要素驅動向創(chuàng)新驅動轉變，完成轉型升級。在這一過程中，需要高素質的保安人才做保障，無論是技防還是隨身護衛(wèi)、安全風險評估等高duan業(yè)務，都概莫能外。只有擁有豐厚的保安人才儲備，保安行業(yè)的轉型升級才能成為可能。

保安職責主要是維護特定的區(qū)域的治安和秩序。他們可根據不同的職位劃分，禮儀保安，巡邏隊保安，監(jiān)控保安等。巡邏時可以隨時走動，監(jiān)控保安只要看看監(jiān)控視頻發(fā)現(xiàn)疑點時及時匯報就行，并且保安公司對于人員的要求基本上是身體健康、無不良嗜好、身型體態(tài)正常、年齡適中就可以就業(yè)。保彪則要隨時觀察身邊的動靜，眼觀六路耳聽八方，會分析問題，解決問題，這樣才能夠更好的保護他的保護對象。保安和保彪雖然都是安保服務，但是工作強度和范圍都不一樣。

如今，許多保安企業(yè)在激烈的市場競爭中，開始思考保安隊伍建設的優(yōu)化問題，弱化普通的保安項目，逐步往培養(yǎng)高 保duan安人員方面發(fā)展。面對國內龐大的保安人員缺口，往大城市和發(fā)達地區(qū)輸送高素質的保安，以獲取高額的服務費已經讓一些保安企業(yè)嘗到了甜頭。依此為引導，加強對保安人員培訓，提供優(yōu)異保安資源，成了保安企業(yè)橫向發(fā)展，創(chuàng)收自保的又一條通道。

隨著社會各界對安全的需求日益增強，保安行業(yè)已經成為當今生活中不可或缺的重要部分。保安員的管理和社會治安防控能力等方面表示，保安這個行業(yè)，不僅要對用人單位負責，更要對社會安全負責，只有積極主動地參與到治安防控體系中，“保安”這一行業(yè)才能實現(xiàn)真正的價值。