公司形態(tài)完全脫離個(gè)人色彩，是資本的性聯(lián)合，股東的個(gè)人生存安危不影響公司的正常運(yùn)營(yíng)。因此，公司存續(xù)時(shí)間長(zhǎng)穩(wěn)定性高。中國(guó)《公》第2條規(guī)定：“所稱公司是指依照本法在中國(guó)境內(nèi)設(shè)立的有限責(zé)任公司和股份有限公司?！边@就是說(shuō)，中國(guó)《公》只規(guī)定了兩類公司：有限責(zé)任公司與股份有限公司。對(duì)于我國(guó)此條法律規(guī)定的理解，存有完全相左的兩種觀點(diǎn)。一種觀點(diǎn)認(rèn)為：中國(guó)公不認(rèn)可無(wú)限責(zé)任公司、兩合公司等其他的公司形態(tài)，不能創(chuàng)設(shè)其他公司形式。另一種觀點(diǎn)則認(rèn)為：該條并不禁止適用除公之外的法律而創(chuàng)設(shè)其他形式的公司。
一般說(shuō)來(lái)，除了因消滅時(shí)效而轉(zhuǎn)化為無(wú)責(zé)任的自然務(wù)之外，責(zé)任與義務(wù)緊密相隨，有義務(wù)才有責(zé)任，責(zé)任之承擔(dān)須基于義務(wù)之違反。因此，此處的“責(zé)任”一語(yǔ)作為一個(gè)法律概念并不確切，充其量可將其理解為一種“法律義務(wù)”。從而股東的有限責(zé)任也似乎可理解為股東對(duì)公司負(fù)有如期繳付出資的義務(wù)。一般說(shuō)來(lái)，除了因消滅時(shí)效而轉(zhuǎn)化為無(wú)責(zé)任的自然務(wù)之外，責(zé)任與義務(wù)緊密相隨，有義務(wù)才有責(zé)任，責(zé)任之承擔(dān)須基于義務(wù)之違反。因此，此處的“責(zé)任”一語(yǔ)作為一個(gè)法律概念并不確切，充其量可將其理解為一種“法律義務(wù)”。從而股東的有限責(zé)任也似乎可理解為股東對(duì)公司負(fù)有如期繳付出資的義務(wù)。

公司制度是公司為了員工規(guī)范自身的建設(shè)，加強(qiáng)考勤管理，維護(hù)工作秩序，提高工作效率，經(jīng)過(guò)一定的程序嚴(yán)格制定相應(yīng)的制度，是公司管理的依據(jù)和準(zhǔn)則。公司的管理制度有助于維護(hù)工作秩序，提高工作效率。

公司制度是公司為了員工規(guī)范自身的建設(shè)，加強(qiáng)考勤管理，維護(hù)工作秩序，提高工作效率，經(jīng)過(guò)一定的程序嚴(yán)格制定相應(yīng)的制度，是公司管理的依據(jù)和準(zhǔn)則。公司的管理制度有助于維護(hù)工作秩序，提高工作效率。

公司制度是公司為了員工規(guī)范自身的建設(shè)，加強(qiáng)考勤管理，維護(hù)工作秩序，提高工作效率，經(jīng)過(guò)一定的程序嚴(yán)格制定相應(yīng)的制度，是公司管理的依據(jù)和準(zhǔn)則。公司的管理制度有助于維護(hù)工作秩序，提高工作效率。

、購(gòu)入的固定資產(chǎn)，以進(jìn)價(jià)加運(yùn)輸、裝卸、包裝、保險(xiǎn)等費(fèi)用作為原則。需安裝的固定資產(chǎn)，還應(yīng)包括安裝費(fèi)用。作為投資的固定資產(chǎn)應(yīng)以投資協(xié)議約定的價(jià)格為原價(jià)。