老人在養(yǎng)老院里面雖然有很多的優(yōu)點，但是現在的老人還是愿意待在家里，進入到養(yǎng)老院就會沒有家人的陪伴就會感到孤單，所以越來越多的老年人選擇入住養(yǎng)老院,他們的心理也發(fā)生了巨大的變化。你們知道養(yǎng)老院中老人的心理會產生哪些問題嗎？下面就讓我們一起來看一下吧。

1、孤獨。老人進入到養(yǎng)老院中，就會將原來的社交圈放棄，從而進入到一個陌生的環(huán)境，而且很多的養(yǎng)老院處于郊區(qū)，都是在偏遠的地方，所以進入到養(yǎng)老院中就會感到很孤單。

2、恐懼。因為老人處于一個陌生的環(huán)境，對于周圍的人員都是不信熱的，而且是負責照顧自己的護士人員，在心理就會產生很多的問題，會因為自理的能力下降而產生很多的恐懼。

3、抑郁。很多老人的子女不在身邊時，心理就會產生抑郁的心理，還有自身帶有疾病以及身體的各個器1官慢慢的退變，身邊的子女也會因為各種原因不配在身邊。老人的心理產生抑郁后，就會喜歡獨處以及對于周邊的事物漠不關心，但是時間長了就會對身體產生不利的影響。

入住率是影響養(yǎng)老院盈利的重要因素，也是關系養(yǎng)老院生存的重要問題，這個問題一直困擾著國內大部分養(yǎng)老機構，對于新建的養(yǎng)老機構也是如此，以各種形式開辦老年公寓的人越來越多，由此出現了整個養(yǎng)老產業(yè)競爭趨勢加重的現象，在這種新競爭環(huán)境中，養(yǎng)老機構如何經營管理自己的機構，提升入住率，成了困擾所有機構管理人員的難題。應該如何提高醫(yī)養(yǎng)結合養(yǎng)老院的入住率呢 ?

1、入住率低的原因是什么？

一般養(yǎng)老院的入住率都受這些因素影響：地理位置、居住水平、居住空間多樣性、娛樂健身設施、服務項目、工作人員情況、護理服務內容、是否建立考評制度、收費狀況、飲食條件、興辦主體、市場推廣、老人經濟和身體狀況等等。

2、應該如何提高醫(yī)養(yǎng)結合養(yǎng)老的入住率呢 ?

提高服務的質量：加強養(yǎng)老機構管理、有針對性地培訓養(yǎng)老工作人員，這些工作有助于使養(yǎng)老機構提供的服務和硬件環(huán)境與老年人的需求相對接，對于提高入住率有很大幫助。提高服務質量與水平，把蕞好的服務奉獻給老，讓老人樂著進來、住得滿意，是提高養(yǎng)老機構入住率的關鍵。

入住過養(yǎng)老機構的老人一般不會再采用其他養(yǎng)老方式，他們總是在不同的養(yǎng)老機構之間換來換去。如果養(yǎng)老院能夠留住老人，老人不流失，從另一個角度說來也能一定程度控制入住率。而留住老人的關鍵點是建立老人的依賴感和提升服務品質。老人有了依賴感，養(yǎng)老院的口碑也就有了。養(yǎng)老院在平時的管理中，要從生理上和心理上去關心老人。平時和老人接觸蕞多的是護理人員，因此對護理人員的督導是必須的。但由于養(yǎng)老護理人員招聘也很困難，流動性很高，所以管理工作上，也要注意員工歸屬感的培養(yǎng)。