夏季工作服是很據公司整體要求專門設計專門挑選并且訂制的，成品的工作服很難有制作好的產品能夠滿足本單位的要求。所以夏季工作服的設計需要根據企業(yè)自身的要求，結合企業(yè)的職業(yè)特征、企業(yè)文化、工作性質、風俗習慣等，從服裝的顏色、面料、款式、造型、搭配等多方面來衡量考慮，并且提供出較佳的設計方案，為企業(yè)打造出富于有內涵及品位的全新職業(yè)形象。這就要求企業(yè)選擇正規(guī)的工作服廠家。

 制工作服滌綸系列——100%滌綸。優(yōu)點：耐磨性能布，布紋緊密，易清洗等。缺點：穿著非常不舒適，易產生過敏，摩擦產生的靜電大，染色性能較差等，如清潔工工作服。秋冬工作服防靜電：需要工作人員在工作過程中會圖穿著舒服，不惜脫掉防靜電鞋，以為有防靜電工作服的保護就夠了，其實這是非常大的誤區(qū)，也同樣會存在極大的安全隱患?？谙闾悄z漬的去除，工作服上沾了口香糖膠漬，可先用生雞蛋清去除工作服表面上的粘膠，然后再將松散殘余的粒點逐一擦去，后放入肥皂液中洗滌，后用清水漂凈。

賣工作服如果能夠給企業(yè)合理的建議的話，那么，企業(yè)在實際制造工作服的過程當中就能夠體驗到來自于你的比較完善的服務，這樣一來他們自然就樂意于把訂單再一次的拿給你來做;現在的客戶在定做工作服時，大多要求供應商盡量做到工作服款式時尚化。在沒有達到統(tǒng)一意見之前，客戶往往是以時裝的印象來要求工作服的款式。工程服定制需要根據員工實際情況來進行量身定做，款式尺寸各方面都要符合員工的穿著需求，當然還需要具體的可能穿著環(huán)境以及質量標準，總之各方面都需要符合員工的具體創(chuàng)作需求。