工作服定制注意:款式時尚、合理搭配

工作服定制注意：

款式時尚、合理搭配色彩

工作服設(shè)計的款式、色彩搭配是工作服設(shè)計的基本要素。一款設(shè)計好的工作服，應(yīng)該兼?zhèn)鋾r尚性，同時還要體現(xiàn)企業(yè)的文化和形象。工作服的款式設(shè)計分為外部輪廓造型和部件細(xì)節(jié)造型，是工作服設(shè)計變化的基礎(chǔ)。外部輪廓造型包括腰線、衣裙長度、肩部寬窄、下擺松度等。部件細(xì)節(jié)的造型是指領(lǐng)型、袖型、口袋、裁剪結(jié)構(gòu)甚至衣褶、拉練、扣子的設(shè)計。

對這一點大家需要保持高度的重視，可以根據(jù)企業(yè)的要求選擇不同風(fēng)格的款式和顏色，比如穩(wěn)健作風(fēng)就需要使用深色調(diào)或是保守一些的款式，而朝氣蓬勃風(fēng)格則需要采用一些色彩亮麗、款式時尚的工作服來展示這個公司的創(chuàng)新和開拓精神。

作業(yè)服訂做怎么判定工作服質(zhì)量好壞

工作服訂做怎么判定工作服質(zhì)量好壞

1、作業(yè)服訂做的縫制技能是不是合格，這是判定作業(yè)服質(zhì)量的標(biāo)準(zhǔn)之一?？p制技能包含線路是不是很順，很直，拼接縫是不是很油滑，口袋的縫制是不是方正。

2、作業(yè)服訂做各個小部分是不是很對稱。每一件作業(yè)服都有必定的對應(yīng)部位，要相一致，不然歪歪扭扭的線路真實會影響作作業(yè)的美麗。

3、作業(yè)服訂做的色彩是不是符合要求，一般公司對色彩都有必定的規(guī)矩，要分配啥樣的比例，藍色和綠色的是5:3呢仍是6:4的，這個比例不相同色彩上是很不相同的。判定作業(yè)服質(zhì)量的時分必定要查看色彩，不符合規(guī)矩的會影響作業(yè)服的整體效果。

4、作業(yè)服訂做的布料是不是過關(guān)。布料的質(zhì)量好壞，會直接影響到作業(yè)服的質(zhì)量，這一點在定做作業(yè)服時要注意啥也有說到，有些作業(yè)服廠家在招標(biāo)的時分，規(guī)劃的樣板用的是比照好的布料，而在實踐出產(chǎn)過程中偷工減料，在布料比例上做了小小的改動，這個小小的改動在外行人的咱們看不出來，但是在實踐的使用中就顯現(xiàn)出來了，布料上不過關(guān)也會嚴(yán)峻的影響一個企業(yè)的整體形象。

訂制冬季工作服對企業(yè)的影響

一，冬季工作服訂制能夠起到很好的樹立企業(yè)形象的作用，相信大家都知道企業(yè)形象對于廣大企業(yè)來說是非常重要的，而穿著工作服的員工則能夠樹立起一種比較統(tǒng)一的對外形象。

二，冬季工作服訂制能夠有效的保護企業(yè)的員工安全或皮膚損傷等問題，當(dāng)然，針對這種特殊的保護也是對一些特殊的企業(yè)。

比如：一些在高溫環(huán)境下作業(yè)的員工，就要使用耐高溫的工作服來有效的保護皮膚不受損傷。因此，保護企業(yè)員工是針對特殊行業(yè)企業(yè)其中比較大的一個影響；一些高輻射電子環(huán)境下工作作業(yè)的員工，這個時候就要去用有專門的防輻射工作服來保證員工的身體不會受到輻射過大的影響。

三，冬季工作服訂制能夠起到非常好的宣傳企業(yè)的作用，在實際生活當(dāng)中，我們經(jīng)常會看到一些穿著工作服的員工在路上走，而這個時候本身你是并不知道這家企業(yè)的，看到以后自然就會多注意這家企業(yè)一點。