工作服定制——量體裁衣

這個量體裁衣可不是要確認(rèn)每個員工的身材來定制衣服，畢竟這個成本過于高了。這里小編說的量體裁衣是指不同的行業(yè)需要根據(jù)行業(yè)特性選擇不同款式面料的工作服。例如工地建筑業(yè)的工人工作服，就應(yīng)該選擇相對更耐磨耐穿的面料，而且夏季比較炎熱，顏色越深越吸熱，所以要避免選擇過深的顏色。而且是透氣的長袖外套，這樣既可以防曬，又不至于過于悶熱。如果是在辦公室辦公的白領(lǐng)，適合選擇相對職業(yè)正式一點的Polo衫，職業(yè)襯衫等，既休閑又不至于過于正式。

工作服廠家在定做工作服時不止要把企業(yè)需要把自己所想的因素考慮進去，工作服廠家也應(yīng)該根據(jù)實際情況考慮很多的方面，那么這些方面都有哪些呢，為了使大家在進行工作服定做時不被疏忽，下面我們就來為大家做一個具體的總結(jié)。

對于工作服定做的造型設(shè)計，主要決定著工作服的式樣，是設(shè)計出服飾的步，對于服裝的外型設(shè)計，工作服廠家主要還是要針對該企業(yè)的行業(yè)類別和面對的人群，這樣才能將它的效果達到大化，要從被動的滿足市場需要向創(chuàng)造需求轉(zhuǎn)變，用新思維及新理念影響客戶，提升整個工服市場的檔次，提升工作服的品位，創(chuàng)造需求引導(dǎo)消費。

定制工程服必須要注意哪些問題：　

在實際定制工作服時，可以根據(jù)工作人員的施工環(huán)境選擇合適的面料，比如戶外工作，面料肯定要選擇耐穿一些，室內(nèi)的話，純棉要舒適一些，價格也相對貴一點。工作服面料在選擇時可以遵從以下三點：

　經(jīng)濟性：工裝面料主要的特點就是經(jīng)濟實惠，很多企業(yè)在員工進公司之后，都會配備工作服，因為員工數(shù)量問題所以選擇一種經(jīng)濟性的來源尤為重要，工裝面料就是為各企業(yè)的工作服制作而存在的經(jīng)濟的來源!

　　功能性：根據(jù)企業(yè)性質(zhì)的不同,工裝面料也有不同的種類,如：建筑公司，應(yīng)該選用耐磨性高的帆布(平布)或者牛津布類的工裝面料;電子公司，應(yīng)該選用防靜電工裝面料等.

　　舒適耐穿性：因為工作服是員工穿著時間長的衣服,所以必須要舒適且耐穿,工裝面料基本都有這一特性。

　　不同的行業(yè)特性，選擇面料時也不盡相同，像特殊行業(yè)定制工作服時，面料需要配合行業(yè)要求來選擇，例如防靜電、防阻燃等。具體選擇什么樣的面料，需要綜合公司預(yù)算、行業(yè)特性、工作環(huán)境等因素來決定。

廠服定做需求留意的疑問色彩的組合

關(guān)于這點能夠不必過多的解說，那就是在色彩上的調(diào)配要給人一種視覺作用，不能讓人發(fā)生視覺疲憊。詳細調(diào)配還要看面臨的人群歸于哪個年齡段的，再根據(jù)環(huán)境規(guī)劃出合理的色彩與規(guī)劃合為一體。工作服廠家分析，杰出的視覺作用能夠使人精力充沛，作業(yè)有勁，會讓人產(chǎn)生一種開心的心情，可見杰出的色彩調(diào)配也起到重大作用。