職業(yè)裝的概念是從歐美國際流傳而來的

1、標(biāo)識性?，F(xiàn)代職業(yè)裝的概念是從歐美國際流傳而來的，在歐美國家，職業(yè)裝的單詞是uniform ，即統(tǒng)一的形，是代表著一個單位、機構(gòu)、公司的團體或是身份象征，有利于區(qū)別不是這個團隊的人，具有很強的標(biāo)識性。

2、具備實用性。要有利于樹立和加強從業(yè)人員的職業(yè)道德規(guī)范，培養(yǎng)敬業(yè)愛崗的精神。穿上職業(yè)裝，人們就要身心地投入工作，讓每位員工盡心盡責(zé)，增強工作責(zé)任心和集體感。

3、具有藝術(shù)性，不僅個人穿著要顯現(xiàn)優(yōu)美的體態(tài)特征，彌補人體美的不足之處，職業(yè)裝還要傳達(dá)出行業(yè)、企業(yè)的形象，職業(yè)裝與工作環(huán)境．服務(wù)質(zhì)量一起，構(gòu)成了行業(yè)的整體藝術(shù)形象。優(yōu)雅的工作場所．時尚得體的職業(yè)裝，加上標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范的親切服務(wù)，是服務(wù)行業(yè)統(tǒng)一的藝術(shù)形象，這種整體美的效果對提高行業(yè)的度．促進(jìn)銷售．增強企業(yè)的凝聚力都不可或少。

工作服設(shè)計的原則是什么

工作服設(shè)計的原則首先是有明確的針對性：針對不同行業(yè)，同一行業(yè)不同企業(yè)，同一企業(yè)不同崗位，工作服同一崗位不同身份、性別等等。針對性的設(shè)計不同點歸納為什么人穿、穿用時間、穿用地點、為何穿、穿什么。什么人穿，在狹義上是指在規(guī)定時間內(nèi)到自己供職的地點去工作或從事公務(wù)活動的一部分人，在廣義上是指較為不明確的被分后的一部分消費群。這里的“人“在工作服上表現(xiàn)為一個群體．一個部分．一個，其工作特性．個人與群體風(fēng)格．生理與心理需求．政治經(jīng)濟地位．文化素養(yǎng)等，至于設(shè)計要求具體而各異。時間與地點則是職業(yè)的大環(huán)境與小環(huán)境因素，時間有春夏秋冬，白天與夜晚之別，地點則表現(xiàn)為地域性的大環(huán)境與具體工作時的小環(huán)境。

面料克重等于衣服重量嗎?一件襯衫有多重?

面料克重等于衣服重量嗎？一件襯衫有多重？料的克重是指1平米面料的重量，而要做成一件衣服，需要的面料有多有少，比如有的衣服，做一件可能要1.5平米面料，有的則不到1平米就可以，所以，面料的克重不等于衣服的重量要說一件衣服有多重，這還真沒有一個統(tǒng)一的標(biāo)準(zhǔn)，不同的面料，不同的號型，都會決定這件衣服的實際重量，我們要想得到一件衣服有多重，只有用秤稱一下啦，當(dāng)然了，成品衣服的重量還要計算衣服上面的扣子，拉鏈等其它輔料。對于克重的話，我們只需知道，克重越高，面料越厚，紗支越粗，支數(shù)越少。如果你想要這樣的一塊面料：非常細(xì)膩，紗支也多，又要很厚，克重要高，這是不可能的。因為，要細(xì)膩的話，那么紗線的支數(shù)必須要多，紗支一多，面料就不可能會很厚，面料不厚，克重自然就不會高了。

針對工作服之風(fēng)衣一些搭配你知道嗎?

針對工作服之風(fēng)衣一些搭配你知道嗎？風(fēng)衣跟其它衣服不一樣，它并非單一的衣服。它適合于春、秋、冬季外出穿著，然而風(fēng)衣搭配一直以來都受到男女老少的青睞，秋冬時節(jié)搭配風(fēng)衣可以抵擋寒風(fēng)，讓你遠(yuǎn)離寒冷。工作服定制，風(fēng)衣款式多樣，風(fēng)格各異。其搭配方法有許多，基本款風(fēng)衣和不同時裝搭配會產(chǎn)生不一樣的效果。一條絲巾能夠為你的搭配增色，能夠說絲巾是風(fēng)衣必不可少的好朋友，不僅能夠搭配出硬朗也能夠搭配出柔美。不要以為風(fēng)衣只能夠搭配皮鞋，一雙平底鞋或球鞋也能夠穿出風(fēng)衣的休閑感。