武漢江南世紀(jì)人力資源集團(tuán)有限公司（簡稱：江南人才集團(tuán)），集團(tuán)總部位于湖北武漢，多年來，集團(tuán)始終秉承誠信經(jīng)營、好的服務(wù)管理理念，依托完善的服務(wù)管理體系，在獵頭服務(wù)、人事代理、勞務(wù)派遣、生產(chǎn)外包、業(yè)務(wù)外包、薪酬外包、用工風(fēng)險(xiǎn)外包等方面頗有建樹，致力于為客戶提供詳細(xì)的人力資源解決方案。

當(dāng)下，作為近幾年十分火熱的用工形式，勞務(wù)外包一定排的上名號(hào)。而大部分企業(yè)選擇勞務(wù)外包的原因在于它可以幫助企業(yè)降低用工成本,那么為什么勞務(wù)外包可以降低成本呢?它是如何降低成本的呢？

降低企業(yè)的管理費(fèi)用。

      了解勞務(wù)外包的都知道，選擇勞務(wù)外包，就意味著勞務(wù)咨詢以及人工使用等都由勞務(wù)派遣公司負(fù)責(zé)，是承包方負(fù)責(zé)托管人員的一切事物。這有效的降低了企業(yè)的管理費(fèi)用，減少了企業(yè)費(fèi)用的開支。

企業(yè)哪些工作適合勞務(wù)外包？

招聘新員工。

      做過HR的都懂，每年企業(yè)招聘季招聘員工是很需要花費(fèi)很多人力物力的，一場招聘完成，合適的人選沒有一個(gè)，自己還累的要死。很難在短期內(nèi)滿足公司的用工需求的，這時(shí)人事外包就能幫到企業(yè)，企業(yè)把招聘業(yè)務(wù)外包給勞務(wù)外包公司，人事外包在一定程度上能減輕人事部門的運(yùn)作費(fèi)用，降低企業(yè)負(fù)擔(dān)。還可保證在公司規(guī)定時(shí)間內(nèi)或者短時(shí)間內(nèi)、以更廣的渠道找到更合適的人才，何樂而不為呢？

現(xiàn)在的企業(yè)招聘，大多分為三種形式，一是應(yīng)屆畢業(yè)生，二是社會(huì)招聘合同制員工，三是委托第三方招聘派遣制員工或者是采取勞務(wù)外包，而在這三種方式當(dāng)中，勞務(wù)外包已經(jīng)成為一種對(duì)于企業(yè)來說很重要、很常見的用工方式，而且不單單是私企喜歡使用勞務(wù)外包的用工方式，即使是國有企業(yè)，在用工的時(shí)候也大多采取勞務(wù)外包的形式，這到底是為了什么呢？