天良在線考試系統(tǒng)設計原則

天良在線考試系統(tǒng)將體現(xiàn)高效的系統(tǒng)性能，它以應用為核心，以實用、易用、好用三大主線為出發(fā)點，充分考慮用戶的實際需要、企業(yè)文化和使用習慣，兼顧技術、應用與發(fā)展的和諧統(tǒng)一。同時，在線考試系統(tǒng)有強大的防舞弊設置，隨機組卷可讓試卷題目順序不一樣甚至選項順序不一樣，增大考生舞弊難度。既注重實效，滿足用戶的現(xiàn)實需要，又為系統(tǒng)的后續(xù)升級和擴展留有余地，大大提升了各項指標和整體性能：

1，實用性原則

滿足用戶現(xiàn)實需要，解決實際問題，做細核心功能，兼顧輔助功能，實現(xiàn)快捷、可靠地布署和使用，并節(jié)省投資。

2，易用性原則

各項功能一目了然，滿足用戶的使用習慣，易使用、易維護、易升級，實現(xiàn)“傻瓜相機”式的操作，將實施、培訓成本和周期降低。

3，先進性原則

采用先進的技術架構，結構化程度高，擴展性、升級性好，符合未來發(fā)展趨勢，可以以我們的平臺構建企業(yè)的綜合性信息處理中心。

4，穩(wěn)定性原則

平臺從底層數(shù)據(jù)庫到功能層經過嚴格測試，數(shù)據(jù)庫穩(wěn)定，功能順暢，能在不同的硬件環(huán)境中長期平穩(wěn)運行。

5，安全性原則

系統(tǒng)能有效防止外部各種病毒的攻擊，內部數(shù)據(jù)具有多種備份方式，通過權限控制，具有嚴格、細致的訪問控制，保證內部數(shù)據(jù)安全。

天良網絡培訓系統(tǒng)讓企業(yè)培訓更加簡單高效

企業(yè)只需通過“天良網絡培訓系統(tǒng)”，就能夠輕松將線下培訓課程、考試考題等內容導入到平臺中，形成完整的培訓體系，系統(tǒng)不僅可以通過直播形式實現(xiàn)對員工進行遠程培訓，還可以通過互動圈組織大家分享交流，強大的后臺數(shù)據(jù)分析系統(tǒng)可以方便管理員及時跟進員工學習及考核情況，給企業(yè)管理員提供有力的數(shù)據(jù)支持。3、有效的監(jiān)考監(jiān)考人員可以實時監(jiān)控任意一臺考生的考試機器，查詢考生的考試狀態(tài)。

1、實現(xiàn)了資源共享空間。

2、大大降低了培訓成本。

3、培訓數(shù)據(jù)的跟蹤與可視化

天良在線培訓系統(tǒng)，適用于各種行業(yè)的培訓，讓培訓輕裝上陣，一部手機即可隨時隨地的學習，精準的學習計劃幫助企業(yè)實現(xiàn)培訓的價值轉化，讓企業(yè)培訓更加高效簡單！

天良網絡培訓系統(tǒng)企業(yè)部署

1、能夠整合企業(yè)內部資源

通過天良網絡培訓系統(tǒng)，可以把企業(yè)內部資源進行整合，從而降低成本。而隨著企業(yè)內部培訓系統(tǒng)的移動化，可以便捷性彌補了靈活性不足的特點。

2、面向場景進行設計

天良網絡培訓系統(tǒng)在建設時，針對學習者的學習場景進行分析，將面向學習場景設計和績效支持作為產品定位，可真正實現(xiàn)學習者正式學習和非正式學習的無縫整合，更好地發(fā)揮企業(yè)移動學習系統(tǒng)的價值。

3、避免在功能上過度設計造成的浪費

天良網絡培訓系統(tǒng)的模塊化設計，可以為不同企業(yè)量身定制功能模塊，避免在功能上過度設計而造成浪費。企業(yè)內部培訓系統(tǒng)功能上過度設計，最終的結果是失去產品特色和產品功能定位，喪失產品價值。

4、不斷創(chuàng)新內容呈現(xiàn)方式

天良網絡培訓系統(tǒng)會根據(jù)內容和具體目的，探索多種創(chuàng)意呈現(xiàn)方式，激發(fā)學員的學習興趣。同時，運用游戲化思維，設計游戲產品的思維設計學習項目，通過游戲的設計把學習者的參與感和情緒調動起來，提升用戶黏性。