心理健康的理解以及對有效工作實踐的理解在過去的十年中發(fā)生了革命性的變化。通過體驗式拓展培訓，同諾拓展公司為企業(yè)提供有針對性的培訓服務，能夠極大的提升團隊凝聚力和綜合競爭力。我們現(xiàn)在了解到，一支優(yōu)的團隊不是一個人的生活被盲目地集中在團隊中的人，也不是一個人通過在辦公室里花費更長的時間或更少的睡眠時間來競爭以證明自己的價值的人。一個優(yōu)的團隊是可持續(xù)的，成員可以找到工作與家庭之間的平衡，工作可以有效地完成。一個優(yōu)的團隊工作更高，而不是更難：有效地計劃，溝通和實施。認可團隊成員是個人，支持他們的個人生活和幸福的優(yōu)先次序。一個優(yōu)的團隊會積極地認識到團隊成員所帶來的價值，并支持他們在工作環(huán)境中找到樂趣和滿足感。一個優(yōu)的團隊需要出色的工具：有效，，可訪問且值得信賴的工具將使團隊獲得成功。沒有強大的資源，就沒有強大的團隊。

只有你想不到，沒有我們做不到團隊協(xié)作，趣味升級一場簡單地“趣味運動會”帶領大家回歸童心找尋當初的簡單樂趣讓你化身游戲達人或自我藝術家毛毛蟲碰碰球袋鼠跳同舟共濟追尋紅色記憶重走革命經典道路，巡禮革命圣地學習革命精神，緬懷偉大先輩用實際行動去弘揚愛國主義精神不忘初心，砥礪前行巡禮圣地不忘初心野外燒烤吃貨在此，光是玩的“美”怎么成？未來沈園還將打造房車營地、山地車賽道等，沈園將集休閑觀光與戶外拓展于一體的大型戶外基地。當然更要吃的“好”出來一趟可不能虧了胃哦！野外團建可以吃什么？那燒烤必須得“整”啊大家相互協(xié)作，齊動手洗菜，串肉，再來烤戶外“燒烤”的樂趣你想不到！要“團建”玩的開心，當然還不止這些！我們有上百種“玩藝”方式打破常規(guī)團建“刻板”印象著力打造“1 3 N”服務體系本著“輕戶外、重深度、輕旅行、重體驗”的特色服務理念深度打造“創(chuàng)意拓展”“團隊出游”“游藝互動”三大產品線重點發(fā)展運動休閑、戶外體驗、器材拓展、游戲競技、樂玩藝術、紅色經典、親子同行、趣味年會、黨建團建等N種特色定制化團建產品2020年一起和團隊伙伴放肆嗨！

野外運動是一項在自然場地舉行的一組集體項目群。其中包括登山、體育運動之類。多樣化帶來了個性化的需求，您必須認識到員工的不同技能，工作風格和優(yōu)勢，并確保有足夠的資源和流程來支持他們。參與者徒手或使用專門裝備攀登各種不同地形的山峰或山嶺。穿越：主要靠行走去完成起點到終點的穿越里程。中間可能要跨越山嶺、叢林、沙漠、雪原、溪流、峽谷等地貌的一種戶外活動。徒步：也即“HIKING”，是野外運動的基本構成。可以簡單的理解為長途步行。如下就是野外團建的幾個經典項目：“七劍下天山”活動將企業(yè)文化，融于GPS定向與穿越之中，“七把劍”代表穿越過程中，設置的七個障礙，七種突破，收獲的七種精神。手中無劍，但心中有劍。敢于面對任何困難和艱險，并且去戰(zhàn)勝它。這是所有成功者的心態(tài)，更是一種強者的心態(tài)。敢于面對，是面對困難時的堅強，是面對困境時的臨危不亂，更是不達目的誓不罷休的堅韌。“狹路相逢勇者勝”，勝在那里？勝在態(tài)度，打破常規(guī)思維，出奇制勝！

戶外拓展訓練訓煉

大家的所做的戶外拓展活動，即全是緊緊圍繞在其中一個點、或是好幾個點開展的真正情景模擬教學正確引導，讓小伙伴們感受出這種常被會忽視的點，及其將來必須提升之處。”—艾米波勒多樣性很重要多樣化的團隊是效率更高，更具創(chuàng)造力，更成功，更有利可圖的團隊。一般在精英團隊皮軟或是碰到短板的情況下，做那么一場拓展培訓，則會看起來意義非凡，根據(jù)聆聽他人和自身的心里話來提升某類自身忽視和未發(fā)覺的發(fā)展?jié)摿σ兀瑢Ｗ⒂谌说淖陨?，就好像一個企業(yè)醫(yī)生一樣。