展望未來，我們充滿信心。為把臺安科技建設成為國際級低壓電器主要供應商和工控產品全球制造及應用開發(fā)中心而不懈奮斗！今后，公司將致力于經營發(fā)展與技術，追求品質管理與經營革新，培育國際人才與管理人才，加強大陸與國際間的合作與往來，善盡企業(yè)的社會責任，生產的開關、斷路器、自動控制及工業(yè)電子等器具產品，以確保全球性、的競爭力為發(fā)展目標，進一步發(fā)展成為在機電工程及自動化與監(jiān)控系統(tǒng)領域中，具有國際水準的規(guī)劃、整合與統(tǒng)包能力的專業(yè)廠家。

2017年《臺灣企業(yè)永續(xù)獎》評選結果揭曉，東元電機一舉囊括三項大獎，包括企業(yè)永續(xù)報告類--TOP50報告金獎、單項績效類--人才發(fā)展獎、以及綜合績效類-- TOP50 企業(yè)永續(xù)獎。東元電機自2014年參加至今，已連續(xù)四年榮獲此項殊榮，證明東元長期以來積極履行企業(yè)社會責任及追求永續(xù)經營之理念受到肯定。

除了致力于綠色科技研發(fā)，提供節(jié)能解決方案外，東元于2016年同業(yè)，帶領主要供貨商共同完成一系列的馬達產品環(huán)境足跡、水足跡盤查，從原料供應鏈、產品制程端做進一步的檢視、監(jiān)控，希望由內而外，由上而下，達到整體產品生命周期及供應鏈綠化之目標。

 主辦單位「臺灣永續(xù)能源研究會」于去年首度增設「人才發(fā)展獎」，東元電機今年即以「系統(tǒng)化人才發(fā)展」與績效薪酬完善連結之人才制度，獲得評審青睞，而東元傳承核心技術的做法，及員工福利獲得臺北市、桃園市獎，也被評選為值得其他企業(yè)學習。

東元于2014年內部即成立「企業(yè)社會責任會」，監(jiān)督永續(xù)議題的執(zhí)行成效，在公司經營決策過程中，也納入ESG（環(huán)境、社會、治理）三項指標考慮，今年以來更獲得連續(xù)第六年的天下企業(yè)公民獎，及連續(xù)第三年的公司治理評鑒前5%。東元電機期許以「節(jié)能、減排、智能、自動」為目標，在企業(yè)永續(xù)成長的同時，也能夠善盡企業(yè)社會責任。

自2015年開始，東元電機便聯合集團總部各事業(yè)力智慧馬達。雖然目前東元智慧馬達還難言“智慧”，但至少在這個領域，已經一步。同時，很多人也不禁疑問，在西門子、ABB都沒有明顯動作的情況下，東元為何急著先聲奪人？

一、與電機行業(yè)的產業(yè)特點有關

1888年特斯拉發(fā)明臺電機，電機行業(yè)已經走過了100余年。從純技術角度來說，電機制造已經很久沒有令人驚喜的突破。同時，電機生產也沒有太大的門檻。各大電機廠商除了渠道優(yōu)勢，品牌優(yōu)勢之外，無論在價格上，還是在技術上，都已經不具備太大優(yōu)勢。一頭獅子再怎么勇猛，也無法抵擋群狼的攻擊。目前的電機行業(yè)就是這種狀況，除了少數幾個獅子，一群一群的野狼，無時不刻地在搶奪著有限的市場，其競爭慘烈程度可想而知！

正是在這種形勢下，東元電機不得不做出戰(zhàn)略調整，利用集團整體優(yōu)勢，盡快轉型，從而重新獲得技術壁壘。雖然目前成果并不顯著，可應用的范圍也不廣，但隨著智慧馬達制造成本的下降及技術普及，未來可期