【工作服定制色彩要簡略】

工作服定制色彩要簡略

統(tǒng)一服裝定制時，切勿使其色彩過度多種多樣或過度雜亂無章。要不然看上去色彩亂七八糟，或是花哨，都無利于保護保養(yǎng)本企業(yè)的總體品牌形象。因而 ，大體上講，工作服的色彩宜少而不適合多。工作服訂制從總體上，挑選工作服的色彩時，有三點應(yīng)予以高度重視：一是理應(yīng)優(yōu)先挑選挑選本企業(yè)的代表性色彩。在用于營建企業(yè)品牌形象的“品牌形象辨認技術(shù)”傍邊，代表性色彩占有著關(guān)鍵的部位。它特指的是，某一企業(yè)以便反映本身特色、主要體現(xiàn)本身核心理念，而故意選中一種或多種色彩用于意味著本身。在商務(wù)洽談中，它被普遍地運用于本企業(yè)的標示、徽記、廣告宣傳、宣傳語、商標logo、旗子、工程修建等各個領(lǐng)域。以之做為職工工作服樣式照片的主色彩，亦為一種*性上行進的做法。根據(jù)顧客的規(guī)則，交融崗位特色、企業(yè)文化、平均年齡、身型特色、穿著習慣性等，從服飾的色彩、面料、樣式、造型規(guī)劃、配搭等各個方面考慮到，出示較 好方案規(guī)劃，為消費者打造出賦有內(nèi)函及品味的全新升級職業(yè)形象。

定做工作服裝需要滿足哪些要點

天津市宇諾服裝服飾有限公司是一家成立于1994年的生產(chǎn)型服裝企業(yè)（原津華工裝制衣），系工裝生產(chǎn)單位,天津市勞動防護用品會員單位。公司相距京津唐高速、京滬高速、津晉高速入口處均不到3公里。 定做工作服裝需要滿足哪些要點 工作服應(yīng)該穿著簡便：人們穿著工作服，除了以上具有防護性和標識性外，還需要穿著簡便性，因為很多工人只是在工作時才穿著工作服，下班后會立即脫下，有些工廠的工作服，可能會穿著脫下，一天好幾次，所以工作服的穿著的簡便性也比較重要。因為簡便才能提。

工作服定做過程中應(yīng)該注意的問題

拖色問題現(xiàn)狀：有時同一制衣生產(chǎn)車間會同時生產(chǎn)兩種或以上不同顏色的工作服，如果其中一種顏色較深，特別是牛仔布，另一種顏色較淺，就有可能造成拖色現(xiàn)象。這種拖色問題一般是兩種不同顏色的工作服在生產(chǎn)中相互接觸磨擦或共用一臺設(shè)備而引起，拖色一般出現(xiàn)在工作服的表面。預(yù)防與處理：在生產(chǎn)過程中做好現(xiàn)場管理，不同顏色的布料不要堆放在同一地方，剛做用過深色布料的設(shè)備，特別是牛仔布，再做淺色布料時，應(yīng)對設(shè)備進行清潔工作。