中央和地方考試單獨進行，不存在從屬關(guān)系，考生根據(jù)自己要報考的部門選擇要參加的考試，也可同時報考，相互之間不受影響。招考公告在文字上簡單、明了。有些問題如考試的一些具體要求，可制定《報名須知》在報名處張貼或印發(fā)，作為招考公告的輔助說明。公務員招考公告一般選擇度高、讀者面廣、性嚴肅性強的報紙發(fā)布，同時要考慮到地域性。

大多數(shù)邊遠地區(qū)條件艱苦，雖然從招考條件來看寬松很多，但這類崗位對于部分考生來說就像“雞肋”，很多考生擔心自己不能堅持到底，考慮到以后的地域發(fā)展問題，遇到這類的崗位可能會望而卻步。公務員考試怎么選擇職位更容易考上？自身條件優(yōu)勢：每個考生的資歷不盡相同，像基層工作經(jīng)驗、員身份、四項目人員、四六級等等這些都是除了和學歷之外的一些“資本”。

（二）知識和智力素質(zhì)1．知識公務員的知識兩部分：知識和相關(guān)知識。知識包括本的基本概念、基礎(chǔ)理論、基本框架和基本常識以及本的來龍去脈和前后動態(tài)。相關(guān)知識即指相近或交叉的有關(guān)知識，這些知識的了解有助于本職知識的深化和提高。2．智力素質(zhì)智力是公務員的基本素質(zhì)之一，智力水平的高低直接影響到公務員對于問題的觀察、理解和思考。