保安服務(wù)行業(yè)將來(lái)的發(fā)展趨勢(shì)：保安服務(wù)公司走上股份制的道路。這主要是由我國(guó)目前保安服務(wù)公司缺乏資金的現(xiàn)狀決定的。目前，我國(guó)的保安服務(wù)公司之所以不能大規(guī)模地壯大發(fā)展，其左要原因就是資金問題(當(dāng)然也還有其他因素)。那么這個(gè)問題又不可能在短時(shí)期內(nèi)通過其他途徑解決，而主管部門機(jī)關(guān)對(duì)這個(gè)問題也將無(wú)能為力。因此，隨著我同社會(huì)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的建立與發(fā)展，特別是大部分企業(yè)實(shí)行股份制的改造已成為大趨勢(shì)。所以我們認(rèn)為，在今后一段相當(dāng)長(zhǎng)的歷史時(shí)期內(nèi)，保安服務(wù)公司要想壯大和發(fā)展，就必須向其他企業(yè)學(xué)習(xí)，向社會(huì)求助，實(shí)行股份制。也只有這樣才能做到既解決了資金問題，又打破一些舊的企業(yè)管理模式，建立現(xiàn)代化的企業(yè)管理制度，以進(jìn)一步增強(qiáng)企業(yè)活力，使保安服務(wù)有一個(gè)較大的發(fā)展。

保安，一般指保衛(wèi)治安，是一個(gè)職業(yè)工種。校園保安，顧名思義是負(fù)責(zé)學(xué)校（或幼兒園）學(xué)生和學(xué)校內(nèi)部安全的人員，依現(xiàn)行體制，除特殊情況都是外聘的，沒有什么讓人特別注意。學(xué)校安全工作，是全社會(huì)安全工作的一個(gè)十分重要的組成部分。它直接關(guān)系到青少年學(xué)生能否安全、健康地成長(zhǎng)，關(guān)系到千千萬(wàn)萬(wàn)個(gè)家庭的幸福安寧和社會(huì)穩(wěn)定。日前省教育廳下發(fā)加強(qiáng)中小學(xué)幼兒園安全工作通知，要求加強(qiáng)教職員工管理，落實(shí)對(duì)校長(zhǎng)、教師和職工從業(yè)資格有關(guān)規(guī)定，加強(qiáng)對(duì)臨時(shí)保安聘用人員的準(zhǔn)入資質(zhì)審查，堅(jiān)決清理和杜合格人員進(jìn)入學(xué)校工作崗位。同時(shí)，各級(jí)教育行政部門要報(bào)請(qǐng)當(dāng)?shù)卣哟髮?duì)安全防范薄弱學(xué)?！叭馈苯ㄔO(shè)的投入力度，為所有中小學(xué)、幼兒園合理配備保安人員，安裝監(jiān)控、報(bào)警設(shè)備、防護(hù)裝備，確保滿足必要的防范需求。同時(shí)，完善寄宿生安全管理制度，建立中青年教師護(hù)校隊(duì)伍，加強(qiáng)巡邏，定時(shí)查鋪。

學(xué)校門衛(wèi)保安的職責(zé)：一、門衛(wèi)值班人員必須嚴(yán)守崗位,認(rèn)真履行值班制度,克盡職守,不得擅自離開崗位,不做個(gè)人私事。特殊情況離崗的,必須向園長(zhǎng)請(qǐng)假。擅自離崗的作為曠工處理。二、必須做好來(lái)訪人員登記和驗(yàn)證。來(lái)訪人員進(jìn)幼兒園必須先問清來(lái)意事由,經(jīng)驗(yàn)證登記掛牌后方可入內(nèi)。參觀來(lái)訪人員須出示介紹信。未經(jīng)允許外來(lái)人員不得隨意進(jìn)出幼兒園,更不準(zhǔn)以任何借口無(wú)理取鬧,影響教學(xué),對(duì)那些不聽勸告、尋釁分子,應(yīng)主動(dòng)報(bào)警,破壞幼兒園教學(xué)秩序人員要依法嚴(yán)懲。三、本園家長(zhǎng)接送幼兒,需憑幼兒園發(fā)放的接送卡進(jìn)出幼兒園,不在正常時(shí)間段接幼兒同時(shí)需做好接領(lǐng)幼兒登記,嚴(yán)防孩子走失。

做好保安巡邏工作的要點(diǎn)，工作固定線巡邏：指一段時(shí)間內(nèi)，按照規(guī)定路線定期往返檢驗(yàn)人員的檢查。換句話說，從A點(diǎn)到B點(diǎn)的巡邏，然后再回到B點(diǎn)，沿線和防御線進(jìn)行例行巡邏。 2、無(wú)條件巡邏：也被稱為“無(wú)限巡邏”，指的是那些自由選擇巡邏路線的人員，并根據(jù)巡視任務(wù)需要巡視巡邏的范圍。這種巡邏方式有助于動(dòng)員巡視的積極性和主動(dòng)性，不容易理解和掌握，有助于將問題區(qū)域納入巡視的愿景。