在MBA面試中，相信大家關(guān)心的還是MBA面試時(shí)面試什么這個(gè)問題，有人會(huì)問，面試時(shí)，會(huì)不會(huì)問到一些關(guān)于熱點(diǎn)的問題，中國(guó)現(xiàn)在的熱點(diǎn)有點(diǎn)多，是需要深挖的，在MBA面試中，有可能被問到，在MBA的個(gè)人面試環(huán)節(jié)，一般都會(huì)抽題庫(kù)，面試官會(huì)隨機(jī)提問，一般主要分為以下幾類。

與個(gè)人經(jīng)歷相關(guān)的問題。

問題可能涉及到你在簡(jiǎn)歷和短文中提到的各個(gè)具體的事件，以及業(yè)績(jī)數(shù)字，項(xiàng)目經(jīng)歷等等；還可能包括你的行業(yè)問題，比如你的行業(yè)的未來發(fā)展，行業(yè)目前存在的問題及對(duì)策。

打破—?dú)w零—重建，思維模式的改變

跟隨的MBA項(xiàng)目的在宏觀層面進(jìn)行獨(dú)立思考與判斷，清晰思路，各領(lǐng)域各行業(yè)的同學(xué)們皆匯聚于課堂思想碰撞，讓你在輕松的環(huán)境中重新思考和接受新鮮事物，工作中的積累得以升華，讓你感悟“明道”。有的同學(xué)曾經(jīng)有過創(chuàng)業(yè)經(jīng)歷，或是邊上MBA邊創(chuàng)業(yè)。而北大清華的MBA本身就設(shè)有校友孵化器和校友創(chuàng)業(yè)平臺(tái)，大概率的事件變得可期待可實(shí)現(xiàn)。

“重策略，重實(shí)踐，重情商，重團(tuán)隊(duì)，重品格，重久遠(yuǎn)”的人際關(guān)系網(wǎng)絡(luò)的構(gòu)建，圈子、人脈、朋友、戰(zhàn)友、資源等

完整管理類聯(lián)考流程

1、目標(biāo)院校確定

確定考研院校和專業(yè)，這是考研為關(guān)鍵一步。根據(jù)自身實(shí)力及規(guī)劃，明確好報(bào)考的學(xué)校及專業(yè)，明確復(fù)習(xí)方向，有針對(duì)性的進(jìn)行。

2、基礎(chǔ)復(fù)習(xí)

基礎(chǔ)復(fù)習(xí)階段，對(duì)于毫無經(jīng)驗(yàn)的同學(xué)來講，借鑒身邊同學(xué)或者考研學(xué)長(zhǎng)經(jīng)驗(yàn)，能夠幫助自己快速找到復(fù)習(xí)方向。當(dāng)然效的方法就是報(bào)可靠、高通過率的考輔班。

3、強(qiáng)化復(fù)習(xí)

7-9月我們稱之為強(qiáng)化復(fù)習(xí)階段，彌補(bǔ)個(gè)人復(fù)習(xí)過程中的不足。

4、考研大綱發(fā)布

一般9月初（20考研提前7月份就發(fā)布了），發(fā)布當(dāng)年管理類聯(lián)考大綱，在各科考試大綱中，明確了相應(yīng)科目結(jié)構(gòu)，能夠有效幫助大家進(jìn)行針對(duì)性復(fù)習(xí)。