講師授課技巧

對于成人學(xué)員而言，很善于獨(dú)立思考，當(dāng)面對成人學(xué)員的提問，我們更是要認(rèn)真、謹(jǐn)慎的對待。處理問題的選擇方案有：

直接回答，如果答不出，也需直言不諱。（如"我不知道，但我可以為你找到…"，"確實(shí)沒有對與錯的，不過，我個人認(rèn)為…"）

將問題還給提問者：您會怎么做？

將問題交給有關(guān)專長的人去回答："小王，去年你也碰到過這種情況，那時你是怎么處理的。"

邀請大家獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策；

推遲解答：對于個別或難以回答的問題，"我需要認(rèn)真思考一下，稍后我們再探討好么？"

講師行業(yè)的發(fā)展趨勢

      相信很多人都不知道吧。接下來就由家政行業(yè)人才網(wǎng)為大家詳細(xì)的介紹一下吧，希望可以幫助到大家。

      化分工越來越細(xì)?，F(xiàn)在那些大而范授課的培訓(xùn)師市場會越來越小，市場更需要化的培訓(xùn)師，比如專門做木業(yè)行業(yè)的培訓(xùn)師，專門做新媒體的培訓(xùn)師，專門做PPT技巧的培訓(xùn)師等。

      家政行業(yè)人才網(wǎng)將前沿的授課理論與家政技能相融合，培訓(xùn)數(shù)百名家政講師，并為各培訓(xùn)學(xué)校、家政公司提供養(yǎng)老講師、母嬰講師、家政講師、保潔講師、收納講師、電商直播講師和手工編織講師等各方向的講師服務(wù)。 提升行業(yè)人才價值，推動家政行業(yè)發(fā)展。

好臺風(fēng)增加講師信任感

      在很多相關(guān)課程里，老師們總會教大家一定要做好培訓(xùn)前期的開場環(huán)節(jié)，因?yàn)閷W(xué)員往往會通過講師初亮相的三到五分鐘時間來對講師有一個整體的印象判斷。 我們也可以回憶一下，在過往聽到的培訓(xùn)課程當(dāng)中，曾經(jīng)可能有過以下感覺：有的老師在我們次看到的時候僅憑眼的感覺，就會覺得這個老師一定是很用心很，干貨滿滿的。這樣的老師在講臺上通常能展現(xiàn)非常有自信的狀態(tài)，對學(xué)員帶有自然的吸引力，會讓學(xué)員產(chǎn)生一種心理：我一定要好好認(rèn)真地聽這位老師的課程。有的老師一站在臺上，或者一開口說話的時候，學(xué)員可能內(nèi)心就產(chǎn)生了隱約的質(zhì)疑感或者疏遠(yuǎn)感。也有一些老師可能這節(jié)課已經(jīng)講了很久，而且內(nèi)容非常好，但是總是不能抓住學(xué)員的眼球。