安全教育培訓(xùn)主要有五個方面的內(nèi)容：即安全法制、安全思想、安全知識、安全技能和事故案件教育培訓(xùn)等。安全教育培訓(xùn)要堅(jiān)決避免圖花樣、造氣氛、拉陣勢，表面上熱熱鬧鬧，實(shí)質(zhì)上沒有多少切合實(shí)際的具體內(nèi)容和客觀效果，雷聲大雨點(diǎn)小的形式主義現(xiàn)象。安全教育的效果要通過生產(chǎn)實(shí)際來檢驗(yàn)，要理論聯(lián)系實(shí)際，根據(jù)實(shí)際生產(chǎn)操作特點(diǎn)采取相應(yīng)的培訓(xùn)方案。

現(xiàn)代化的安全培訓(xùn)主要方式是教會人們掌握安全技能，將掌握的知識，運(yùn)用到實(shí)際生活中去。通過長期教育和指導(dǎo)，使人們既掌握安全知識又有逃生技能和良好的安全態(tài)度，才能達(dá)到安全培訓(xùn)的目的。安全教育培訓(xùn)必須將現(xiàn)有的安全管理內(nèi)容、方法、觀念、制度放在市場經(jīng)濟(jì)機(jī)制中重新認(rèn)識，重新評價，必須根據(jù)實(shí)際情況的需要，對不同的施工工藝、不同崗位和不同工種人員進(jìn)行因材施教。

安全教育培訓(xùn)提高安全技術(shù)知識水平，只有學(xué)習(xí)掌握了生產(chǎn)知識和安全知識，才能夠在具體生產(chǎn)崗位操作時得心應(yīng)手，如魚得水，實(shí)現(xiàn)工作中的正確操作。要使安全教育培訓(xùn)真正能夠達(dá)到員工要安全、會安全、能安全的目的，在制定培訓(xùn)方案時要從培訓(xùn)工作量、培訓(xùn)內(nèi)容和培訓(xùn)方法上進(jìn)行分類組合，提高針對性和實(shí)效性，以達(dá)到事半功倍的效果。