我們學(xué)到的不僅僅是書(shū)本上枯燥的理論知識(shí)，還有的就是實(shí)際工作中的經(jīng)驗(yàn)、理論總結(jié)。對(duì)于想要提升自我能力的管理人員來(lái)講，這樣的學(xué)習(xí)方式是的選擇。學(xué)習(xí)為了什么？學(xué)歷or職場(chǎng)能力，我只能說(shuō)要雙贏，學(xué)會(huì)總結(jié)學(xué)習(xí)是必要的。還有重要的一點(diǎn)就是要有態(tài)度，態(tài)度決定了你的高度。

職業(yè)理想

現(xiàn)在的年輕人對(duì)于自己的職業(yè)規(guī)劃都有著一定的想法和目標(biāo)，我在選擇讀在職MBA的時(shí)候想到的就是讀在職MBA究竟能為我們帶來(lái)什么？能夠?qū)ξ椅磥?lái)的職業(yè)發(fā)展帶來(lái)哪些助力等等。在后來(lái)對(duì)于在職MBA的了解過(guò)程中我意識(shí)到了讀MBA的實(shí)用性和影響的深遠(yuǎn)性。我們?nèi)魏我粋€(gè)人在職場(chǎng)中都不希望自己永遠(yuǎn)是一個(gè)小小職員，不想升職加薪的員工不是好員工，我們工作的目的很簡(jiǎn)單就是實(shí)現(xiàn)個(gè)人價(jià)值。在職MBA學(xué)習(xí)的是管理知識(shí)，改變的是我們傳統(tǒng)的職員思維，它能夠幫助我們從大局思考問(wèn)題，規(guī)劃自己的未來(lái)。在今后的我們需要有這種思維來(lái)考慮問(wèn)題，所以說(shuō)在職MBA的學(xué)習(xí)對(duì)我們的影響是深遠(yuǎn)的。

怎樣選擇一個(gè)好的MBA培訓(xùn)機(jī)構(gòu)

看教學(xué)特色

從辦學(xué)、教學(xué)特色來(lái)看。MBA考生培訓(xùn)的時(shí)期往往集中在考前的七至八個(gè)月，這是一個(gè)MBA考生學(xué)習(xí)的關(guān)鍵時(shí)期。只有實(shí)施嚴(yán)格的教學(xué)，以及有針對(duì)性的強(qiáng)化教學(xué)才能對(duì)MBA成績(jī)的提高起到更大的作用。

怎樣選擇一個(gè)好的MBA培訓(xùn)機(jī)構(gòu)五、看信譽(yù)度

一個(gè)好的MBA培訓(xùn)機(jī)構(gòu)首先要讓考生信得過(guò)，現(xiàn)在網(wǎng)絡(luò)如此發(fā)達(dá)，我們想了解一個(gè)公司，分分鐘就能查得到，他的信譽(yù)好不好一查就能了解，也可以選擇去該機(jī)構(gòu)實(shí)地考察，免去沒(méi)有必要的擔(dān)憂。

純商業(yè)的培訓(xùn)機(jī)構(gòu)目前有部分培訓(xùn)機(jī)構(gòu)，尤其是廣告著稱，包裝商業(yè)模式，進(jìn)入金融市場(chǎng)交易，結(jié)果不得而知，資本需要的是利益，所以就會(huì)導(dǎo)致過(guò)度追求利益化。同時(shí)，因?yàn)榻逃鄬?duì)而言，財(cái)務(wù)報(bào)表是比較好看的，所以就更加劇了很多一些非專業(yè)的培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的誕生，尤其是以線上為主，所謂的線上直接一點(diǎn)就是請(qǐng)個(gè)老師，然后美其名曰是（如果你看見(jiàn)本人，看看他的學(xué)歷，你自己都會(huì)覺(jué)得自己怎么會(huì)選擇這樣的培訓(xùn)機(jī)構(gòu)），然后瘋狂式的廣告，霸屏于百度，用大筆的資金引入流量，終成交，利用大基數(shù)來(lái)吸引客戶。為了保障資本的利益，所以不得不降低師資成本。所以在這里小編建議，如果是那種霸屏的，花里胡哨的廣告就算了！教育回歸的是本質(zhì)，不要提，教育需要，但是需要的是教學(xué)質(zhì)量的。