內(nèi)部審計(jì)部門(mén)通過(guò)系統(tǒng)化、規(guī)范化的方法，對(duì)風(fēng)險(xiǎn)管理、控制與治理程序進(jìn)行評(píng)價(jià)，進(jìn)而提高他們的效果。

企業(yè)規(guī)模越大，越不能離開(kāi)內(nèi)部審計(jì)，如果沒(méi)有內(nèi)部審計(jì)，企業(yè)的長(zhǎng)期發(fā)展將會(huì)受到舞弊、資源浪費(fèi)、違規(guī)經(jīng)營(yíng)、監(jiān)管處罰等風(fēng)險(xiǎn)的困擾。

但是，一般性的涉及企業(yè)股東相關(guān)利益時(shí)，是需要進(jìn)行外部審計(jì)，也就是我們常說(shuō)的第三方審計(jì)公司，進(jìn)行審查。

審計(jì)中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題要及時(shí)記錄處理。根據(jù)制定的實(shí)施計(jì)劃，把每一個(gè)點(diǎn)細(xì)細(xì)的排查，然后把問(wèn)題分類(lèi)記錄。重要的問(wèn)題，金額大的放在前面，一般問(wèn)題，小金額，排列在后面。然后檢查問(wèn)題是否表述清楚，證據(jù)是否適當(dāng)、充分，法規(guī)引用的是否規(guī)范，引用法規(guī)名稱(chēng)的準(zhǔn)確性，處理(處罰)的意見(jiàn)適當(dāng)性等。總結(jié)來(lái)說(shuō)，審計(jì)人員一定要耐心細(xì)心，養(yǎng)成耐心檢查的習(xí)慣，才能做出無(wú)差錯(cuò)的審計(jì)報(bào)告單。

現(xiàn)代審計(jì)業(yè)務(wù)的專(zhuān)業(yè)更加細(xì)化。公司內(nèi)部審計(jì)項(xiàng)目組的成員很難對(duì)全部專(zhuān)業(yè)都有極高的專(zhuān)業(yè)知識(shí)水平。而作為外部事務(wù)所、咨洵公司等，則針對(duì)不同方面儲(chǔ)備了大批如風(fēng)險(xiǎn)與內(nèi)控管理、資產(chǎn)評(píng)估、稅務(wù)、法務(wù)服務(wù)等方面專(zhuān)業(yè)人才。我們可以利用這些人才為內(nèi)部項(xiàng)目審計(jì)工作提供更專(zhuān)業(yè)性的知識(shí)庫(kù)。所以我們不能盲目相信機(jī)構(gòu)品牌，而是要知道哪些機(jī)構(gòu)中有哪些牛人。