公務(wù)員薪資及福利待遇比事業(yè)單位的人員要好些

公務(wù)員享受的保險(xiǎn)福利是按照《國(guó)家公務(wù)員管理?xiàng)l例》的規(guī)定執(zhí)行。一般而言，公務(wù)員的薪資及福利待遇比事業(yè)單位的人員要好些。中央公務(wù)員考試和地方考試性質(zhì)一樣，都屬于招錄考試，考生填報(bào)相應(yīng)的職位進(jìn)行考試，一旦被錄取便成為該職位的工作人員。言語(yǔ)理解與表達(dá)包括根據(jù)材料查找主要信息及重要細(xì)節(jié)；正確理解閱讀材料中的詞語(yǔ)、語(yǔ)句的準(zhǔn)確含義；概括歸納閱讀材料的中心、主旨。

國(guó)考崗位要求很多比省考都要嚴(yán)格,公務(wù)員和參公事業(yè)單位被辭退未

而國(guó)考的崗位要求很多比省考都要嚴(yán)格，有些職位會(huì)要求考生達(dá)到碩士甚至是博士才能報(bào)考，并且要求有多年以上的基層工作經(jīng)歷。導(dǎo)致一般考生根本無(wú)法報(bào)考。公務(wù)員和參公事業(yè)單位被辭退未滿5年的：這里指的是被辭退的，需要注意的是與主動(dòng)辭職的不同，國(guó)家公務(wù)員考試公告中并沒(méi)有明確說(shuō)明主動(dòng)辭職不允許報(bào)考，這一點(diǎn)很多考生都誤會(huì)了。尋找冷門(mén)職：無(wú)論是國(guó)考還是省考每年都有很多無(wú)人報(bào)考或者報(bào)考人數(shù)達(dá)不到比例而取消招錄的職位，所謂熱門(mén)職位無(wú)疑就是招錄人數(shù)多、限制條件寬松、待遇豐厚、工作環(huán)境好等等。

公務(wù)員復(fù)習(xí)資料材如何選擇?

如果往年分?jǐn)?shù)線都跟自己差距太大那就慎重考慮一下。也不要光盯著一個(gè)職位，建議可以多選幾個(gè)作為參考，多方面選擇。自身?xiàng)l件優(yōu)勢(shì)：每個(gè)考生的資歷不盡相同，像基層工作經(jīng)驗(yàn)、黨員身份、四項(xiàng)目人員、四六級(jí)等等這些都是除了專業(yè)和學(xué)歷之外的一些“資本”。所以對(duì)公務(wù)員復(fù)習(xí)資料材還是要上點(diǎn)心的，要重視質(zhì)量，看出版社或出版機(jī)構(gòu)的師資力量來(lái)做判斷。比如必勝公考的免費(fèi)視頻課程，不付錢(qián)都可以看可以學(xué)。