專業(yè)保安公司的實力基本體現(xiàn)在:1、是否通過iso安全質量管理體系和健康體系認證，服務質量是否值得讓客戶信賴。2、從業(yè)經驗是否豐富，即服務客戶是否多樣化，從業(yè)時間是否較長，是否形成了一整套行之有效的風險教育、風險管理實踐經驗。3、企業(yè)執(zhí)行力如何？口碑怎么樣？是否獲得社會的肯定，主要體現(xiàn)在企業(yè)商務活動過程中制度的執(zhí)行情況、有無擔當、先后獲得的榮譽（獎項）等。

民營保安公司的發(fā)展前景與優(yōu)勢，注重客戶體驗，全力塑造保安服務，打造“為人民服務”的伍，提高客戶的幸福感，保安服務本質是提供安全服務，守護的是客戶單位的生命和財產安全，維護的是客戶單位正常的工作和生活秩序，具有豐富的內涵和外延。民營保安企業(yè)既要注重經濟效益，也要注重社會效益。保安員對于崗位職責、應急預案的掌握理解和運用，過硬的軍事素質，嚴明的紀律和很強的執(zhí)行力等，這是保安服務的基礎和前提。在此基礎上應當將社會和諧的理念、人性化的服務理念以及主義核心價值觀融入保安企業(yè)文化，對內塑造好保安，對外塑造好公民。伍應緊密聯(lián)系客戶和群眾，將“為人民服務”的思想融入到隊伍，將“為人民服務”的思想融入到隊伍，提供文明的保安服務，為客戶和群眾增加幸福感，讓客戶和群眾得到更好的保安服務體驗?？蛻艉腿罕娋蜁嬲皭凵稀北０矄T。民營保安企業(yè)應該具有這種情懷、高度、格局，這也是社會責任感和使命感的體現(xiàn)。

保安的基本常識內容：一、保安服務的安全性是整個保安公司所注重的，簡單來說，保安工作人員的責任就是保障不同群體的人身安全以及企業(yè)財產安全?？梢哉f，保安人員也是整個社會維持正常運轉的一個結構。二、現(xiàn)在不同領域的企業(yè)以及公司在設置保安崗位的時候，應該盡可能的細化，比如巡邏保安、門衛(wèi)保安以及監(jiān)控室保安人員等等，每個崗位的工作者都需要嚴格遵守企業(yè)所制定的工作準則。

保安人員在工作時，心情不舒暢或情緒不佳時，怎么辦？每一名員工謹記，在任何時候不能因為個人的情緒而影響工作，應以飽滿的熱情來對待每一位客戶，要牢記“客戶就是上帝”的服務宗旨。當個別客戶對你污辱或做出無理舉動時，怎么辦？對于個別客戶的或無理舉動，應采取克制忍耐的態(tài)度，切記不能和客戶發(fā)生爭執(zhí)。保安員可語氣平靜地向客戶說明，并請其自重，必要時可請上級主管出面制止客戶的粗魯行為。