在企業(yè)內(nèi)訓中，都是以主講師為核心，在講臺上不停地灌輸理念。而拓展培訓是體驗式的培訓，在整個拓展活動過程中，參加訓練的學員才是核心，是主角。相當于拓展訓練為企業(yè)每一個員工提供一個大舞臺，這樣一來，企業(yè)培訓的投入度，熱情度就有所保障，每個人的潛能也能得到開發(fā)。參加拓展訓練的學員們在一起經(jīng)過拓展培訓后，彼此間會建立深厚的友誼?？赡軙稍瓉淼哪吧俗兂捎H密無間的好友，原來的關系一般變得彼此信任。

拓展將在項目設置中進行一些具有挑戰(zhàn)性的活動，因此許多拓展項目存在一定的困難，許多同事通常膽小，只能通過拓展項目挑戰(zhàn)自己，克服心理素質(zhì)的障礙，也可以通過拓展項目放松身心，擴大的項目可以滿足于高度有意的投入。

拓展訓練對企業(yè)的好處：

1、 使員工進一步明確和認同組織目標，增強組織的凝聚力。

2、 樹立相互配合，相互支持的團隊精神和整體意識。

3、 改善人際關系，形成積極向上的組織氛圍。

4、 改進組織內(nèi)部的溝通與信息交流。

5、 使組織面對各種變革與挑戰(zhàn)更為從容有序。

6、 使員工表現(xiàn)出更佳的領導與管理才能。

7、 挖掘員工的內(nèi)在能量，使之聚合，并在工作中全部釋放出來。

   上學的時候有班級集體參加的春游活動，工作以后有企業(yè)團建，這些不僅能夠讓我們放松身心，還能獲得新的知識。那么，企業(yè)團建有什么意義呢？

     首先，企業(yè)團建可以明確團隊的目標，增強員工的團隊精神和團隊意識。通過明確的分工與合作，提高團隊在面對問題時更好地處理問題的能力，并鍛煉團隊相互配合，實現(xiàn)更好，更快的任務。

     其次，戶外拓展訓練可以提高團隊的凝聚力。團隊建設可以增進員工之間的相互理解，讓員工相互容忍，相互信任，讓員工相互尊重，從而使員工之間的關系更加緊密，讓個人形成更緊湊的整體。