辦公樓保安的管理制度，1.有重要設備、儀器儀表的部門要設專人負責，嚴格管理，避免發(fā)生財物丟失等責任事故。2.財務室、檔案室、配電室、設備機房、食堂、倉庫等重點區(qū)域，相關部門要嚴格落實各項防火、防盜等安全措施，做到人防和技防相結合，加強管理，杜絕隱患。3.各部門（人員）發(fā)現(xiàn)重大問題和帶有苗頭性的隱患要及時匯報，及時排除。7.辦公樓保安部門要認真檢查維護電視監(jiān)控系統(tǒng)，確保24小時開通，運轉良好。非相關人員禁止進入電視監(jiān)控室，如需要調(diào)看監(jiān)控錄像，必須征得辦公室相關負責人同意。4.節(jié)假日期間，值班人員必須堅守崗位，認真履行職責，做好交接班記錄。對需要加班人員須在值班處登記。對突發(fā)事件和重要情況要及時報告，及時處理。

保安，在很多人眼里是一份很簡單的職業(yè)，不需要學歷，也不需要什么技能，甚至有人對這份職業(yè)不屑一顧。今天小編就給你說到說到，做保安的理由。會有時間和機會去學習其他的知識或技能，保安考大學的新聞不止一次的被媒體報道，用來激勵他人。會有時間和機會去學習其他的知識或技能，保安考大學的新聞不止一次的被媒體報道，用來激勵他人。

保安需具備的素質(zhì)，基本的法律常識與相應的規(guī)章制度常識。安徽中杭保安公司告訴我們，對于那些沒有嚴格遵守法律法規(guī)與規(guī)章制度的保安，公司將會給與非常嚴格的處罰。人可怕的就是知法犯法，作為保安一定不能知法犯法。自己作為維護任何安定的人員，一定要對自己進行嚴格的要求。健康的心理素質(zhì)。有的保安人員在自己的工作崗位，總是會出現(xiàn)一定的心理掌握，這種心理障礙就是認為自己的工作不是非常體面的?？傆X得自己的工作低人一等，這種想法是非常錯誤的，世界上還有什么樣的工作有保障別人的安全更有意義。安徽中杭保安公司經(jīng)常會在國內(nèi)外聘請一些的心理輔導人員對在職或者培養(yǎng)中的保安進行一定的心理輔導。